岡崎製材の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
営業マンは比較的気の利く方が多いように思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホームな雰囲気とのことでしたが女性社員同士の...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないため時短にした時に圧倒的に不利である。続きを読む(全46文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社がバックアップしてくれるようなことはありません。資格に対する手当はあるのですが個人的に頑張るしかないと思います...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり営業実績がよくない。社員数が少ないことが問題だが長く続けたくなるようなメリットがあまりない。
いつも新しい取...続きを読む(全108文字)

【良い点】
良い意味で、女性だからと業務を制限されず、何でも任せてはもらえる。
そのため、周りの男性社員と対等にいられると思う。ただ、重い材料を持つ機会も...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自分自身をスキルアップさせ、成長することを重視する人には合っていると思うし、やりがいも感じられると思う。
幅広い建築知識が必要となるため、勉強...続きを読む(全213文字)

【良い点】
在庫の種類の多さは他社より誇れる点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在庫が多いというよりも多すぎて、詳細など全くもって把握で...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
突然、土曜日出勤するように言われるので休日の予定が犠牲になることもあった。断れない雰囲気で断ると嫌味を言われる。先...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも古い会社で、どうやら悪い方にそれが働く事が多かった印象です。
福利厚生という概念はあまりなかったですね...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に緊急性がなかったりタスクが終わっていても、普段から慢性的にダラダラと残業し職場と自分の家の区別が付かないくらい...続きを読む(全172文字)

【良い点】
伊藤忠丸紅グループに入ったため潰れる心配がないという意味では収入は安定していると思う。
給与は就業規則にのっとり決められると傾向がある。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
給与水準は他社に比べて良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は社長が全て。
メイン業務を頑張るよりも特別なことをしない...続きを読む(全91文字)

【良い点】
基本給、残業代のほか様々な手当がある。当然のことだが、残業代は1分単位でしっかり出る。年に１回昇給のタイミングがあり、賞与は年２回支給される。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
一般的な給与体系
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給料が少なく、どれだけ結果を残してももらえる報奨金はわずか。満額貰っている先輩...続きを読む(全106文字)

【良い点】
大阪本社のため年収も大阪基準なので、宮城の会社に比べて高いと思う。年俸制なので賞与等は含まれている。しかし、当時は売り上げ目標に応じて報酬があ...続きを読む(全278文字)

【良い点】
安定しているので、まあ給料自体は安定しているが、役職につかないと給料はあまり上がらない。お気持ち程度での昇給だったと思う。しかし賞与はしっかり...続きを読む(全141文字)

【良い点】
やればやるだけ正当に評価を受けられるのは非常にいい点
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の査定については営業所ごとに違いがあるようで...続きを読む(全110文字)

【良い点】
仕事の内容に対しての給料はとても良いかと思います。問題はありません。とても良い思いをさせていただいていると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安すぎる。
退職金(＝確定拠出年金)は無いと思った方がいい。
配属される部署や与えられた業務内容により昇格で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
月収については高くないが賞与が多く、そこで年収のバランスを取っている感じである。評価制度は数年前に変更になったものの、年功序列の考えが抜けきら...続きを読む(全251文字)