浜田のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業績が悪くなっていてもボーナスは毎年支給されていて、昇給も毎年あったので他社と比べてみると対応はかのり良かったと思います。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

人によって仕事量に差がある。優しい人ほどたくさん仕事を任され、任されることは喜ばしいことだが期日に間に合うわけがなく、間に合わないと大変叱られる。それによ...続きを読む(全120文字)

女性の働きやすさは良いとは思えない。役職が上がることはほぼなく、昔からの社風が根強く残っているため、女性は比較的雑に扱われやすいと感じた。人によってはセク...続きを読む(全102文字)

働き方改革もあり、有給は申告すればほぼ必ず取得できる。夏と冬には長期休暇もありプライベートを優先できる。続きを読む(全52文字)

【良い点】
働きやすい会社だとは思う。有休も部署によるかもしれないがとりやすい会社である。確定拠出年金や保険に入ってくれていたりする。働いている間は病気や...続きを読む(全255文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のシステムが強く結果を出してもインセンティブのようなものは全くない。結果を出さないと社内での居心地は非常に...続きを読む(全173文字)

【良い点】
客先と仲良くなるとプライベートで飲みに行くこともある。管理職目指すなら客先にいかに気に入って貰い受注に繋げるかが重要でありそこに至るまでのプロ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社長・管理職との距離が近い。

社内の雰囲気も良く歓送別会もやってくれて溶け込みやすい雰囲気である。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
業界的に年収は少なく比較的に年収はいいところ。
コロナショックもありボーナスは減らされた。
評価制度については、基準点がわからない。営業はすべ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社内仲良く風通しがよい。上下関係は厳しいが上司・先輩は、みな優しく気に掛けてくれる。社内で営業所の枠を越えての飲み会や、バーベキュー大会もあり...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新入社員や中堅社員、管理職などに向けた研修を適宜行っています。外部講師を招いて研修をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社長、会社はホワイト企業と断言できる。隠れ優良企業。ただ、今の50代がぶっ飛びすぎている。まともな感覚をもった人間がいない。彼らが定年退職した...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員研修は定期的にあった。パソコン研修、マナー研修などがあった。終業時間内に大会議室で一日中研修ということもあった。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)

【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)

【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)