この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が中心なので気が合えばとても仕事は楽しくなります。
お互いの厨房で協力し合ってフォローやサポートも可能ですし、人員不足の時こそ精神的な部分...続きを読む(全197文字)
株式会社ナリコマエンタープライズ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性が中心なので気が合えばとても仕事は楽しくなります。
お互いの厨房で協力し合ってフォローやサポートも可能ですし、人員不足の時こそ精神的な部分...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自分で考えた企画やメニューで入居者や施設からの評価が高い時はやりがいを感じます。
最近の入居者は健康な方が多いので割と何でも美味しく食べてくれ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
売上は毎年右肩上がりで、少子高齢化社会にニーズにもあっているので将来性はあると思います。
委託事業よりも商品のみを販売する物販事業の伸び率が顕...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
退職しているので良い点はありません。
強いてあげれば、あらゆるところがルーズなので、
とりあえず働く場所が欲しい人なら大丈夫かもしれません。
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【良い点】
おじさんが少なく若い人や中堅が多かったので、働きやすさはあった。
ただ、言い換えれば、勢いだけの会社でもあった。
横のつながりは希薄で、それが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
高齢者さんというお客さんが自然に増えていくので、
誰が組織をけん引しても多分潰れることはない思う。
ただ、将来性があるかと言えば疑問が残る。
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【良い点】
会議を月に1度行い月の報告をしたり数字が目標達成できたかできなかった理由等を報告するので自分で分析したりできていいと思うその後で教育研修をやっ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
パートの人員不足が慢性的にあり足りないぶんは社員が現場に一人だったりすると補わなければならない。最悪他の所から応援に来てもらったりできるが精神...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
これから伸びる会社と思うクックチルのシステムは人員が足りていない業界にとっては効率等を考えるとこれから伸びるんではないかと思う
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
無駄遣いする時間がないほど休みが無い、毎日残業なのでお金は貯まります。
朝昼晩と食事も食べれるので食費が浮きます。飲食業の独立を考える人なら、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
会社自体の業績は着々と上がっており、今後の成長には期待しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はありますが、実際の現場...続きを読む(全189文字)
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給与面においては管理職だからといって、大きな魅力は無いようです。中にはマネージャーにならないかと声をかけられたものの断る人が多く、一時はマネージャー不足に...続きを読む(全155文字)
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担当する施設によりまちまちです。業務フローが整っている施設であれば、数時間の残業ですみますが、そうでない施設を受け持った場合は残業の嵐になります。マネージ...続きを読む(全152文字)
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福利厚生についてはほとんど何もないと言って良いかと思います。年に2回、新年会と忘年会の会費を一人あたりいくらか会社が負担してくれる制度がありますがその程度...続きを読む(全160文字)
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自分が作った料理が美味しいと言ってもらえるとうれしいです。
半年に一度全国規模の表彰会がありますので、そちらで表彰されることを目指すことになります。
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給与体系については他の委託給食会社と比べて良いと思います。しかし、仕事内容については休日出勤はあり、残業代も最近はつくようになりましたが、未だにサービス残...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社ナリコマエンタープライズ |
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フリガナ | ナリコマエンタープライズ |
設立日 | 1990年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 532人 |
売上高 | 334億900万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 竹内美夫 |
本社所在地 | 〒567-0005 大阪府茨木市五日市1丁目7番27号 |
電話番号 | 06-6396-8020 |
URL | https://www.narikoma-group.co.jp/ |
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