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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業代はほぼ無いに等しい。もちろんボーナスはカット。昇給は未定。休日は少なく、月に6日、長期休暇は無いので6日×12か月=年間72日以上休みを取るとその...続きを読む(全159文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノエルヤマモトのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノエルヤマモトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業代はほぼ無いに等しい。もちろんボーナスはカット。昇給は未定。休日は少なく、月に6日、長期休暇は無いので6日×12か月=年間72日以上休みを取るとその...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
自分は正社員であったため気にならなかったが、パート従業員の社会保険加入には社長の許可が必要ですが、明確な基準はわかりません。
【気になること...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客が好きな人や、商品に興味がある人は楽しみながら仕事ができると思います。
多少得意アイテムが偏っていても、伸ばせば十分通用すると思います。...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員で入社し基本給ときかされていたのに、研修期間が終わっても時間給計算でした。そのことを本部に伝えると社長に通...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスの良い点としては、休憩時間が60分に変更されたことで拘束時間が短くなり、以前よりも体力的な負担は軽減されたと感じます。
...続きを読む(全447文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
急な休みも対応してくれたしあとから変な空気にもならなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長次第のところがあると思うが社会人と...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やむを得ず残業が発生場合は事前に残業が可能か確認してくれてたのでとても働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジャ...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は当たり前のようにサービス残業してシフトを作ったりしていた。5階層だったが、フロアに1人も配置できない時...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入る店舗にもよりますが、希望休を事前に聞かれるので、連休など前から伝えておけば通ることが多いです。
ナイス休暇という名前で必ず5回は有給を使...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
ビルの中の店舗と路面店舗では営業時間が違う。
棚卸し期間などは残業が多い。ただ自店舗での差異は自らの責任なので普段から気をつけていれば問題な...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
イベント等がない限りは、自分の接客が長引くなど以外の残業はほぼなしになった。最後の1年は月5時間もあったかどうかほど。
これも店長次第な点が...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。
半日休だけでなく、
時間休という1時間単位で取得できる体制があるので、ちょっとした用事の際使いやすい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとてもとりやすいと感じる。比較的シフトの希望は通り、有給なども取りやすい環境だと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
各店の店長によるが毎月シフト希望を提出し理由によっては希望通り通りやすいが、他店のいくつかの店舗は冠婚葬祭以外シフト希望は基本的に通らないと...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | 株式会社ノエルヤマモト |
|---|---|
| フリガナ | ノエルヤマモト |
| 設立日 | 1985年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 代表者 | 山本孝次 |
| 本社所在地 | 〒533-0011 大阪府大阪市東淀川区大桐2丁目7番33号 |
| 電話番号 | 06-6322-5813 |
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