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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女問わず平等に評価される。育休をとっている人は見かけなかった。出産の前に退職する人が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全91文字)
株式会社TOKYO BASE
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【良い点】
男女問わず平等に評価される。育休をとっている人は見かけなかった。出産の前に退職する人が多いイメージ。
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【良い点】
他にやりたいことがあった。個人としてスキルの無さに不安を抱えていたため他業界に転職を決意。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ビルの中の店舗と路面店舗では営業時間が違う。
棚卸し期間などは残業が多い。ただ自店舗での差異は自らの責任なので普段から気をつけていれば問題な...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ギャップは特になし。厳しく成果を出すことに執着できる人は活躍できると思う。人として優位性を発揮できれば問題ない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
論理的思考力が養いながら営業に取り組める。服好きでロジカルな営業に興味のある方にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業能力はつくが、MD・バイヤーは昇進するには2-3年は必ず必要。新業態も増えているため前よりはなりやすいと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
時代もあり、厳しい人より優しい人や相手のことを考えられる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によって戦略設計や分析能力の...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
交通費・東京住宅手当・社販の手当はある。福利厚生で会社選びを行う方には向いていないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
常に上昇売上で成長性は確実にある。愚直に営業スタイルを貫き続けられれば問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの離職率が多...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
完全成果主義。手取りが多いのでボーナスは少ないイメージ。
月毎に業態ごとに追う指標があり、成績がいいとインセンティブがもらえる。
【気になる...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率は高いです。特に30前後になり店長を経験するとそれ以上の役職に中々空きは無い為、転職を考えるスタッフが多い...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
売ったら売っただけ評価される社内風土があり、店長までは個人売上実績、顧客様売上実績で昇給は可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
会社から一定距離に住むと住宅補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な福利厚生はほぼない。
副業は禁じられているのでアパ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年功序列はなく結果で評価される点。
勤続年数に関係なく売上達成できれば評価され若手であっても昇給、昇進していける。
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
結果主義で評価される会社なので、性別問わず結果を残した人は昇進・昇給していく。時短勤務や復職する女性も多く見られた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
挑戦することが評価されるので、そこからたくさんの失敗を経験することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っておらず現...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
感性が高い同世代の同僚が多いので、同僚とも距離が近く、仕事とプライベートの境界線はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やる気のある若手が多い印象。業務は辛い時もあるが目標達成に向けて皆さん同じ方向を向いている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
トッ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
結果主義を謳っている会社で、目標達成に向けてチームで一丸となって働くことができた。日々の業務は多忙だが目標達成できた時にはやりがいを感じる。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
体育会系、仕事だけをとにかく頑張り、若いうちから稼ぎたい人にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出すために残業、休日出...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ずっとスポーツやってきて、結果の世界で生きて来たため、その延長線上のようなもの。結果を出すためにはどうすれば良いのか、自分で考え、行動するこ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
特にないが、平日に1日休んでリフレッシュすることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本仕事の為、ワークライフバランスを重視す...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
良くも悪くも結果主義の会社。体育会で、仕事を頑張って稼ぎたい人にはおすすめの環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果が出せなけれ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自分の頑張り次第でインセンティブでお給料がプラスされていく。やる気、競争心のある人にはピッタリな環境
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
住宅補助に関しては区域を決められていて、平均的に家賃が高い区域のみ支給されます。
スタッフ育成にもしっかりと力を入れています。
【気になるこ...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社TOKYO BASE |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウベース |
| 設立日 | 2008年12月 |
| 資本金 | 6億2353万7000円 |
| 従業員数 | 315人 |
| 売上高 | 202億700万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 谷 正人 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目11番13号 |
| 平均年齢 | 28.1歳 |
| 平均給与 | 642万円 |
| 電話番号 | 03-6712-6842 |
| URL | http://www.tokyobase.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。