この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助はかなり手厚い。場所によって金額は違うが自己負担はとても抑えられるため若手にとっては助かる。
資格や業務内容によっては手当も出る。
【...続きを読む(全101文字)
大銑産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大銑産業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に大銑産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助はかなり手厚い。場所によって金額は違うが自己負担はとても抑えられるため若手にとっては助かる。
資格や業務内容によっては手当も出る。
【...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
借り上げ社宅でも家を買っても補助が出るのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆した福利厚生はなし。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
福利厚生は整っている。借上げ社宅、引っ越し等転勤の際の補助はしっかりしている。総務の人間がフォローしてくれるが、引っ越しの際見積は自分でとらな...続きを読む(全182文字)
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定期的なジョブローテーションを行っております。全国的な転居を伴うので転勤がいやな人はハッキリ言って入社できないかと思います。平均的に全社員とも3~4回は課...続きを読む(全150文字)
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サービス残業してなんぼ、定時上がりは悪(というか雰囲気的に無理)な風潮。
タイムカードは無く出勤簿を押します。
偶然だと思いたいですが結婚したら即転勤...続きを読む(全151文字)
鋳物というお客様のニーズに合わせた製品を作ることが出来、取引先も鉄鋼業界の中でも大手の取引先が多いのが魅力。続きを読む(全54文字)
鉄鋼製品の値段が高い今、安くて自由度が効く鋳物の需要度が高くなっている。そのため、円安である今も将来性も安定していると考える。続きを読む(全63文字)
座談会の際に、入社三年目の方に年収のことをお尋ねした際に、賞与が思っているより多く不自由なく生活できるとお話を頂きました。続きを読む(全61文字)
実際のお話や面接をしている中で先輩社員同行の面接を体験したり、営業周りの話を聞く中でOJTがしっかりしており研修が整っていると感じました。続きを読む(全69文字)
座談会の際に新卒一年目と三年目の方にお話を聞きましたが、仕事ならではの固い雰囲気が一切なく、プライベートでの付き合いとさもあるアットホームな雰囲気を感じました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給はとりにくい。仕事が忙しく、とったとしても客先からの電話はもちろんある。休みなので取らなくてもいいが、気になる。これは営業職全員か。
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
長く勤めれば給与は徐々に上がっていく仕組みになっている。
賞与はかなり良く、周りの同年代と比べてもとても良いと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
土日祝は休みだが、客先の案件によっては土日に工事立ち合いもある。
手当はしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によって雰...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性にとってはとても働きやすい環境だと思う。
女性には残業代もしっかり出るし、残業も必要な時以外は無い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
教育体制は拠点によるが整っている所と整ってない所がある。
色々教えてもらえる人もいれば、全く教えてもらえない人もいる。ただ、勉強しようとすれば...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切ない。実家暮らし一人暮らし関係なく住宅手当が一律で支給されるが、基本給が低すぎるので住宅手当がプラス...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
最近、eラーニングなど自己啓発の機会が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのかもしれないが、リモートワークがもっとやり...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
独身は借り上げ社宅に住むことができる。また、転勤など会社理由での異動の場合は原則社宅での補助が出る。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
神奈川の事業所では家賃補助などは手厚いが、栃木開発では差別のような格差を感じる。家賃補助はなく、条件的に寮に入らな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
残業代が1分ごとに発生します。以前勤めていた他の会社では15分毎だったので、この点はとても嬉しかったです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
住宅補助や寒冷地手当など福利厚生は充実している。しかし、地域によって特に私の住んでいる場所は手当が交通費のみぐらいでそこの差は無くしてほしい。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
本社と同じ条件で受けれるのがよい点。研修制度もとても充実していると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は難しいと感じました続きを読む(全78文字)
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【良い点】
パナソニックグループなので、福利厚生は良い。福利厚生に不満があることはほとんどないかと。福利厚生を使いこなせれば働きやすいのではないかと思う。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
派遣社員だったので福利厚生を受けることはなかったのですが、社員の方は産休などをしっかり利用していたと思います。女性が多い職場でしたので、職場復...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
諒はいい、最近光熱費が自己負担になった。31歳まで入居できる。結婚諒は45歳まで。育児休暇もあるので。続きを読む(全57文字)
会社名 | 大銑産業株式会社 |
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フリガナ | ダイセンサンギョウ |
設立日 | 1935年4月 |
資本金 | 2億6400万円 |
従業員数 | 139人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福田昌隆 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋2丁目1番10号 |
電話番号 | 06-6220-1121 |
URL | http://www.daisensangyo.co.jp/ |
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