キョーテックの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
某音楽メーカーの主要回路や某鉄道会社のヒーター採用など、どんどんと新しい仕事がある。また他の事業所の商品もリフォームのしやすさから、受注が増え...続きを読む(全193文字)

【良い点】
これはどこの会社でも言えますが、実力が第一となっています。半年に1度自己評価シートを記入し提出します。その後の上司の記入次第で昇給、昇格に影響...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業が少ない。残業は申請しないとできない。作業が翌日でも大丈夫な場合は残業できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇がとりに...続きを読む(全222文字)

当時はQC活動など盛んでした。
賞与は現金支給でしたので、役職ついている方々は封筒が立つくらいの金額をもらっていました。
昇給も数千円単位ですが毎年あ...続きを読む(全161文字)

大学教授の推薦。入社直後に製造で大きな仕事が入ったようで、研究者も応援対象となった(残業時間のみ)。しかし、月に150時間くらい残業しても、手当ては後日の...続きを読む(全151文字)

2年間の約束で工場から東京支店へ転勤となった。目的は、支店の営業担当者の教育であったが、商品や技術の内容が難しいのか、やる気がないのか、なかなか思うように...続きを読む(全189文字)

本社、営業所などの事務所勤めの女性は、出産のための休暇をうまくとっているように感じました。現場の若い女性は、、、寿退職がほとんどです。社内結婚も多いですが...続きを読む(全165文字)

非常にアットホームな会社です。土曜日(休みは少なめ)とか日曜日でも会社の人たちと一緒にいることが非常に多いです。風土は、京都の典型的なオーナー会社で、昔な...続きを読む(全157文字)

建材部門の商材は、キッチンパネルです。大手ハウスメーカー(特に鉄骨関係)やキッチンメーカーに入れています。事業の成長性や将来性は、住宅の成長性や将来性にあ...続きを読む(全152文字)

福利厚生は、ほとんどありません。しかし、特定の人にはすばらしい権限があります。それは、接待交際費です。お昼に客先と食事をしたり、夜に一杯やったり、、、結構...続きを読む(全154文字)

仕事は、意外と何でもやらせてもらえます。しかし、評価はされません。評価をされたい場合は、社長の興味のあることを、社長の期待する方向で結果を出すことです。基...続きを読む(全156文字)

基本的に、会社一番を強要されます。朝は、早くに来ることが正しいと社長がいつも言っておりました。営業支店などは、毎日10時過ぎまでいることが普通で、8時ごろ...続きを読む(全154文字)

係長でした。給与はそこそこ良かったです。理由としては、当時の社長(ノブヒロ氏)にかなり気に入っていただいた為です。ここの昇給、昇格は社長が気に入ったかどう...続きを読む(全162文字)

さまざまな、開発手法が身につきます。
当時の開発部長は、すごく親身で頼りがいのある方でした。
この方はすでに退職しており、おりませんが、経営工学部門の...続きを読む(全153文字)