この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生に関しては良い点はないです。昔は従業員割引があったみたいですが現在は廃止されています。家族手当や住居手当も無いしもらうのは基本給と残業...続きを読む(全179文字)
株式会社サンプラザ 報酬UP
株式会社サンプラザの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生に関しては良い点はないです。昔は従業員割引があったみたいですが現在は廃止されています。家族手当や住居手当も無いしもらうのは基本給と残業...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はなく、基準もその時々でかわるので、新入社員や経験の浅い社員の成長度は本人のやる気と配属先の上司次第できま...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が横行し、有給休暇も上司が勝手に毎月のシフトに使ってしまいます。
拘束時間も12時間以上が当たり前で給...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんなアイデアを出したところで無視されれば良い方。下手したら左遷。
社長の気分次第で売り場を滅茶苦茶にされます。結...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規律があって無いようなもの。
緩く働きたい人には良いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。
人がどんどん辞めて行く。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新卒時の給料は良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスで年収500万円です。
そのかわり過酷な残業とあたりまえ...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材の教育といったシステムが全くありません。
基本的には全て店任せ、それで人材が育っていなくても店のスタッフの責任...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
一度役職があがるとそのポジションから落ちることはほぼありません
【気になること・改善したほうがいい点】
前社長が一線を退かれ、今はその息子さん...続きを読む(全609文字)
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【良い点】
退職を申し出てもほとんど止められない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は皆、長時間労働で疲れた印象。電球一つ変えるのに上の許可が...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
従業員がどんどん辞めていき
、職場の負担は、どんどん増えていきます。発注の方法も複雑化していき、時間ばかりがかかり...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前社長が退任し、二代目社長が就任して以降、大量離職が起きており現場は慢性的な人不足です。過労死ラインを超えてサービ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
いい点はほとんどありません。人不足、過剰労働。仕事に何かしら好きな部分がないと続きません。バイヤー、店長クラスの仕事を見ていると、苛酷すぎて、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社員として最低限の仕事をしていればクビになることはない。
自分の裁量で仕事ができる。
部門にもよるが自分で考えて売り場をつくることができ、試行...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
やる気があって、ある程度の評価があれば責任者、店長になることは比較的簡単です。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界全体に言えるこ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
常に人材不足気味の為、やる気を出せば成果も出しやすく、昇進のチャンスは多々あると思います。
責任者には裁量権限があり自分の思い通りの事を可能に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
担当を持てば自分で考えて仕事ができるため自由な発想が生かせるところが働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部の方の上司です...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最初の研修では丁寧にパートの方や社員の方が丁寧に教えてくれます。パック詰めを最初多くしますが、慣れてくるととても楽です。なので、スーパーでの仕...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ある程度の制約はありますが、部門責任者になると、自分で売場や数値を管理出来るようになります。
会社自体は、好き嫌いでしか人を判断しませんが、そ...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
バリバリ働きたい!一日何時間残業しても構わない!働きが悪い社員の分も自分がカバーする!1人でどんな仕事もやりたい!というタフな方は、どんどん出...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
週休2日は必ず取れます。土日に関しても社員が二人体制の場合は取得可能です。また、育休取得者も複数名いました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
小売業なので、取り組んだことに関しては、売り上げが上がったりと、目に見えるのでこの点に関してはやりがいを感じる
また余程変なことをしない限り...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
週休2日は確保されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が活躍するのは厳しい会社だと思います。最近は女性でもレジ以外の部門に...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本は週休2日です。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも人手不足です。休みは週休2日ですが忙しい時は出ないといけない。部下に怒鳴り...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売り場を自分の好きなようにできるし、本部やバイヤーから怒られることもほとんどない。管理職手当がもらえますが残業代が出ません。月の実質残業時間は...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって違いますが、6時か7時に出社で自宅と店舗が遠い場合はかなりしんどいです
基本12時間以上働き、通勤時...続きを読む(全236文字)
会社名 | 株式会社サンプラザ |
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フリガナ | サンプラザ |
設立日 | 1961年11月 |
資本金 | 3億7100万円 |
従業員数 | 2,200人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 山口力 |
本社所在地 | 〒583-0857 大阪府羽曳野市誉田3丁目3番15号 |
URL | https://www.super-sunplaza.com/ |
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