山梨日日新聞社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の時代だと会社内で言っていても、実際部長以上の管理職はいないので、女性のキャリアアップを考えられない証...続きを読む(全279文字)

【良い点】
裁量は若い頃から持たせてもらえる(人手不足だから)。やりたいことは積極的に手を挙げられるし、挑戦できる。実現できるかは別として、やる気のある...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社食があり、実質無料で毎日食べられること。ただその恩恵を受けられるのは本社勤務の方のみで、支社勤務は1日700円の支給のみ。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いのに業務量は膨大。みなし残業時間内では到底おさまらない。若い人が入社してきても、育成している時間も人員...続きを読む(全135文字)

【良い点】
上長に相談すれば、自分の行きたい部署へ行かせてくれるような柔軟性はあったようです（私はダメだったので部署によりけりです）
【気になること・改...続きを読む(全137文字)

【良い点】
安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
内容の割にかなり薄給。どうしても記者になりたくて、キャリアを積みたいのならチャンス...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自家用車を使用して取材するケースがあったが、ガソリン代金は全額支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
相当な覚悟がないとやって...続きを読む(全288文字)

【良い点】
新聞社という意味では、県内では競合がいない。放送局は県内にグループのYBSを含め2社ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合がい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
業界人や著名人など、普通会えない人と会える。自分の書いた記事が紙面に載り、その反響をいただけるのはうれしい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)

【良い点】
社内にカフェがあり、取材や休憩などに使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
何が福利厚生なのかわからない点。あまり周知されていない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は有給は全く取れず、退職時にまとめて消化できるぐらいです。当時から古い企業体質だなと感じていました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
近年は有給休暇もとりやすい雰囲気で、地方勤務でも育休がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する仕事内容によっては土日がほと...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ワークとライフが一体化するのは避けられないので、そうした生き方が好きな人には満足できると思う。以前は上司や先輩が帰るまでは残らなければならな...続きを読む(全222文字)

【良い点】
部署によっては配慮してくれるところも。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較し、うちだけ平日休みは出社しているなど、厳しい点は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
個人の裁量で業務時間は調整できるうえ、リモートワークも週1-2で対応していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
締切前は残業が発生する。続きを読む(全78文字)

【良い点】
職場にもよるが、編集は仕事の性質上、休みはとりにくい。そのほかの部署は、割ととれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
カバーできるよ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
名刺一つで誰にでも会えるところ。若手でもよい記事を書けば認められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事の境目はない...続きを読む(全208文字)

【良い点】
就業環境はいい。在宅勤務が週一でできる。有休も比較的取りやすい。時差出勤が認められており、9:30〜17:30までに出社すればOK。7時間勤...続きを読む(全195文字)

【良い点】
記者職は仕事の途中で歯医者に行ったり、短時間の用事を済ませたりすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれに取材の担...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性にとっては充実していました。制度も取得しやすく、女性にとってはワークライフバランスを重視した働き方ができると思います。
【気になること・...続きを読む(全131文字)