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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松塩筑木曽老人福祉施設組合の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松塩筑木曽老人福祉施設組合の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に松塩筑木曽老人福祉施設組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松塩筑木曽老人福祉施設組合の 社員・元社員による会社の評価

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松塩筑木曽老人福祉施設組合の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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松塩筑木曽老人福祉施設組合の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

松塩筑木曽老人福祉施設組合の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福祉業界はこれからも伸びるとは思う。でも売り上げを伸ばそうとして、いろいろな資料を作らせるところなどは、公務員の悪習だなあって思った。
上の人...続きを読む(全239文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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松塩筑木曽老人福祉施設組合の 他のカテゴリの口コミ

松塩筑木曽老人福祉施設組合の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員だけあって、福利厚生は充実していた。休みは取りやすいけど、有給は消化できない。有給を消化しようとすると目を付けられる。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

松塩筑木曽老人福祉施設組合の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少ないのでその分家庭のことができたので、それは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係があまり良くなく、いじめがある...続きを読む(全254文字)

松塩筑木曽老人福祉施設組合の口コミ・評判

退職理由

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
生活相談員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事量の多さ、理不尽さではなかなかの業種ではないかと思います。
残業をつければにらまれ、サービス残業をする人も目立ちます。
教育もないまま責任ある立場...続きを読む(全169文字)

学校・官公庁・団体(官公庁)の事業の成長・将来性の口コミ

宇治市の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

コロナ後インバウンドが復活し、オーバーツーリズム気味であふれている観光客にどう対応するか。続きを読む(全45文字)

高槻市の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

少子化の中で人口を維持して子育て世代を呼び込んでいる貴重な自治体であり、子育て政策に期待がある。続きを読む(全48文字)

大津市の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

課題は、今注目されている観光資源以外で観光地を作り出し、人を分散させること。続きを読む(全38文字)

京都府の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

京都は人口が少しずつ減っているのが課題だが、街そのものは観光資源が豊富で、まだ体力のある自治体だから。続きを読む(全51文字)

萩市の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
観光業に頼りすぎている。
自然を売りにしているが、もっと交通のアクセス等をよくしないと将来性がな...続きを読む(全84文字)

八千代市の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも地方の役所という感じ。上司ガチャにさえ外れなければ、安定して働けるかと。上司が...続きを読む(全87文字)

防衛省の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
生産性がない。
業務をこなせばこなすほど業務が増える矛盾。業務が増えた事に対しての評価もないのでやりがいはない。続きを読む(全76文字)

警察庁の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まあまずなくならない仕事です。
AIに変わることは人がいる限りまずないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしその分、やるこ...続きを読む(全151文字)

防衛省の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
航空自衛隊でしか空の防空を担っていないため、潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年隊員の意見をしっかり聞いてほしい。続きを読む(全77文字)

座間市の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足であること。毎年毎年辞める人が多いので、採用以上辞めてしまうからいつまでたっても十分にならない。続きを読む(全72文字)

松塩筑木曽老人福祉施設組合の 会社情報

基本データ
会社名 松塩筑木曽老人福祉施設組合
フリガナ ショウエンチクキソロウジンフクシシセツクミアイ
本社所在地 〒399-0704 長野県塩尻市大字広丘郷原1683番地1
電話番号 0263-53-5000
NOKIZAL ID: 2031074

松塩筑木曽老人福祉施設組合の 選考対策

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