松塩筑木曽老人福祉施設組合の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
残業時間は昔に比べると減りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり出勤の２，３０分前に来て事前に情報収集しなければいけない体...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性でもリーダーやチーフだけではなく管理者として活躍できる人も多くなってきました。責任のある人はやりがいがあるのではないかと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
安定でよかったけど、異動による勤務先の通勤が大変すぎた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が評価するだけではなく、部下がどう思って...続きを読む(全94文字)

【良い点】
福祉業界はこれからも伸びるとは思う。でも売り上げを伸ばそうとして、いろいろな資料を作らせるところなどは、公務員の悪習だなあって思った。
上の...続きを読む(全239文字)

【良い点】
公務員だけあって、福利厚生は充実していた。休みは取りやすいけど、有給は消化できない。有給を消化しようとすると目を付けられる。
【気になること...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業は少ないのでその分家庭のことができたので、それは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係があまり良くなく、いじめがあ...続きを読む(全254文字)

仕事量の多さ、理不尽さではなかなかの業種ではないかと思います。
残業をつければにらまれ、サービス残業をする人も目立ちます。
教育もないまま責任ある立...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与について、業界内では高いと謳っていたが、そんなことはないとおもう。賞与についても年に3か月くらいであった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
月給は他園と比べてとても良い方だと思います。東京勤務では手取り20万以上あり、それにプラス家賃補助として８万補助していただいていたので、都心...続きを読む(全514文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・基本給が低い
・評価によって給料が変わることはない
・賞与は2回。金額は1ヶ月分ぐらい
・資格がないと給料は低め続きを読む(全77文字)

【良い点】
福祉業界全体で見ると、年収は比較的安定している部類だと思う。
評価制度も数値だけでなく、日々の利用者対応の丁寧さや、トラブルを未然に防ぐ動き...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸が部門による偏りが激しいので配属部門によってはどうあがいても評価が上がりようがないこともあり得ます。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務レベルに見合った報酬とは言えないので、子供が成長すると転職する人が多く、優秀な人材が流れてしまう続きを読む(全70文字)

【良い点】
処遇改善改善手当や賞与はきっちりもらえた印象。福祉業界の中では給与はよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパス制度で...続きを読む(全108文字)

【良い点】
賞与、交通費支給など福利厚生はしっかりしていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が新卒は他の企業と同じ～やや高いがそれ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年2回賞与あり。
希望休の通りやすさ、有給消化率も良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給時給は低いです。
法人内、部署内で...続きを読む(全108文字)

【良い点】
給与については、仕事の価値に重きを置く人向けかな...と感じます。
ただ評価制度自体はここ数年で整ってきて、個人の頑張りや姿勢をちゃんと数値...続きを読む(全194文字)