阪急デザインシステムズの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
社内FA制度あり。様々な業務を行っているので希望を出し、通れば未経験で違う部門へ異動も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は...続きを読む(全139文字)

【良い点】
交通費全額支給
関西圏でかなり遠方の実家住まいのひとも全額支給されていた
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援なし
福利厚生はルー...続きを読む(全108文字)

【良い点】
残業はそこまで多くなく、土日祝やすみ
子どもがいる人は家庭の事情を優先しやすく、職場の理解も得やすい続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧でほとんど昇給しない印象。
自部門の領域外での業務が多々発生し、評価に組み込まれているため営業サポー...続きを読む(全119文字)

【良い点】
仕事を淡々とこなすというよりは、人と関わる事が多くなるような職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女子大のような雰囲気満載の社内...続きを読む(全180文字)

【良い点】
正社員になると、きちんとした評価制度がありそうですが、ほぼ正社員と同じ動きをしている契約社員、派遣社員は現状維持のような雰囲気でした。
【気に...続きを読む(全201文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務に追われすぎていて、クオリティチェックが疎かになっていると感じた。ミスがおきても、誰か...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社内に女性は多いため、逆に男性の肩身が狭そうに感じる時すらある。育休産休は取得しやすい雰囲気だか、部署や上司によって差があるかもしれない。
【...続きを読む(全203文字)

【良い点】
人件費の削減に力を入れているようで、残業を減らそうという声はかなり大きい。また、半年に一回リフレッシュ休暇が取れることはこの会社の良い点です。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
最近社長が変わり、体制を整えているところ。新しい風が吹き始めている感じはする。新社長は年が若いので、今までの会社の古い体質や考えが変わることは...続きを読む(全228文字)

【良い点】
女性が多い印象でした。みなさん明るく気さくで、陰口などもなく、昼休みなども過ごしやすかったです。たまにランチに行くこともあり、妊娠中もみなさん...続きを読む(全187文字)

【良い点】
クライアントの幅が広いので、色々なデザインや経験ができる。週に一度のノー残業デーを徹底してしており、残業代も支給されるので、広告業界にしてはホ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社内では女性も男性も同じですが、結婚した人や出産した人には気遣いのある方々が多かったように思います。クリエティブを追求したいというより、目の前...続きを読む(全166文字)

【良い点】
WEBデザイナーとして働いていましたが、給与に関しては年齢にも関わらず、そこそこいただいていたように思っています。賞与はそこまででしたが、年齢...続きを読む(全189文字)

【良い点】
阪急百貨店の子会社だから、ルーティン的に一定の量は百貨店から仕事がもらえます。百貨店の仕事に関しては新聞広告など大きな仕事にも携われます。
【...続きを読む(全189文字)

定時で帰れる部署が少ない。
ノー残業デーを設けられているが、残業なしで帰れる部署とそうでない部署がある。
上からは帰れと言われるが、クライアントや月末...続きを読む(全167文字)

阪急百貨店のハウスエージェンシーで、もちろん百貨店がらみの案件が屋台骨なのですが、チームによってはそれ以外の案件も幅広くあります。阪急のグループ企業もあれ...続きを読む(全182文字)

残業が少ないということだったのですが、残業のない日は皆無でした。
部門ごとに差があったように思えます。
残業毎に申請が必要でした。(会社としては一応就...続きを読む(全265文字)

季節やイベントごとの広告物を作るので(例:夏なら年末商戦に向けての広告)先取りできるのは面白いです。私の部門は売場とどれだけリンクしているか、自分の出した...続きを読む(全210文字)

労働環境 人間関係
クリエイティブ系ならどこもあるかもしれませんが、納期スピードは強く求められますが(クオリティは2の次でした)クリアするだけの作業環境...続きを読む(全154文字)