社会医療法人大雄会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
本当に部署によると思いますが、私の部署は人間関係がよく、先輩がよく気を使ってくださっていました。体調を崩してお休みをいただけば一言声をかけて...続きを読む(全291文字)

【良い点】
勉強会を強要されるようなことはなく、定時になるべく帰るように促されるくらいでした。また、お休みも取りやかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)

【良い点】
急性期から地域包括までの幅広い分野かあり、
希望して機会があれば経験できる環境だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とく...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
企業の年収は、30代前半で450万〜650万円ほど。成果主義を掲げているものの、実際はプロセス評価も重視され、上...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ボランティアにも力を入れており川掃除をしました。部署の皆さんと仲良くなれます。委員会もしっかりとあって意欲的に取り組むことができました。
【...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前職は残業がほとんどなく業務量が安定していた一方、基本給が低く、昇給ペースも非常に緩やかでした。
長く働き続けて...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業がほぼなく人間関係も良好なため働きやすい職場だった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない分給料が低く稼ぎたくても稼げないの...続きを読む(全83文字)

【良い点】
場所によっては残業がほとんどないためワークライフバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
医療事務は特に残業がひどい。残...続きを読む(全124文字)

【良い点】
看護師以上は社宅もあり、映画のチケットが安くなったり、テーマパークの料金が安くなったり、年一回旅行もある続きを読む(全58文字)

【良い点】
直接患者様と対面するため、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がミスが起きた時はみんな責任の押し付け合いである。ま...続きを読む(全97文字)

【良い点】
教育体制にはかなり力を入れている。 入社時の初期研修だけでなく、階層別研修や専門スキル向上を目的とした勉強会が頻繁に開催される。
資格取得...続きを読む(全166文字)

【良い点】
研修は事業所ごとに異なる。時折全体の研修もしていた。入職時には一日オリエンテーション（研修+事業所回り）をしてくれる。ケアマネの資格取得の場...続きを読む(全255文字)

【良い点】
病棟内の教育は中堅層の人が教えてくれたので質問しやすくてよかったです。
一緒に考えたり、上司には聞きづらいことも聞いてもらえました。
【気に...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ほとんど現場に委ねられた研修になるので配属先の店舗のスタッフで随分変わる印象がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
強く当た...続きを読む(全154文字)

【良い点】
病院事務の全てを無資格、未経験からはじめれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
広く浅くで、深く濃い経験はあまり積めないと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
教育体制、研修はしっかりと行ってくれる。私の時は遠方配属の同期も集まり東京で数日間宿泊の上、研修を行った。（東京近郊に住んでる人は宿泊しなく...続きを読む(全136文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会長は絶対だった。
上司を気持ち良くさせてあげることが仕事になっている感じが見受けられた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
研修は定期的にされています。事務は外部研修が多いですが、医療職は内部研修が多い。そこまで長くならないようにセットされているので受けやすいと思...続きを読む(全191文字)

【良い点】
教育体制については、3ヶ月〜6ヶ月間プリセプターがついてくれて、丁寧に教えて頂きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の3ヶ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
マニュアルがある。イラスト付きでとてもわかりやすいです。当時大変でしたが今はとても感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)