東武の人事の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
ギャップは人間関係がさっぱりしているところです。田舎の会社なので、ジメッたい人間関係の中で働いていると思っていました。うわさ話とかかげ口とかあ...続きを読む(全253文字)

【良い点】
産休と育休は取りやすいようです。子育てをしながら働いている方も見受けられました。残業もセーブされているようで、女性にとっては働きやすい職場だと...続きを読む(全208文字)

【良い点】
事業の成長の余地はまだあると思います。グローバル化とは無縁の業界とはいえ、東南アジアへの進出への動きもあり、社員のなかでも、海外勤務への可否に...続きを読む(全167文字)

【良い点】
福利厚生は一通りそろっている。福利厚生会の会費を2パーセント給料から天引きされるので、それぞれが、制度を上手に活用しないともったいない。映画や...続きを読む(全220文字)

裁量が大きいことが大きなやりがいの一つだろう。なにより、若くして大きな仕事に挑戦できることはありがたいことだ。30代前半くらうから、管理職になり始める人も...続きを読む(全155文字)

やはり、現在の女性社員の割合は、過去に比べると上昇しているのは間違いない。ここはワークライフバランスが業界の中では実現されている方なので、女性の方も働きや...続きを読む(全169文字)

給与はいいほうです。
会社の規模からいって、こんなに恵まれてるのはいいかなとも感じます。
給料は労働の対価とは言いますが、仕事の内容にもやりがいを感じ...続きを読む(全156文字)

アージリスの成熟・未成熟論があるように、人間は成熟を目指すものであるのだから、研修支援としても、社員の自立性に任せたものにするべきだと思います。そのために...続きを読む(全151文字)

今日というひがとてもよかったのですが、仕事に対する成果をもとめることはやはちあります。ただし、マトリックス組織のような縦と横の二元的な命令系統を採用した組...続きを読む(全165文字)