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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きなメーカーの下請けとして出発し、その後も主要取引先として安定した受注を確保していました。
また並行して新規事業の開拓にも積極的で、経営を...続きを読む(全288文字)
ソーバル株式会社
ソーバル株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
大きなメーカーの下請けとして出発し、その後も主要取引先として安定した受注を確保していました。
また並行して新規事業の開拓にも積極的で、経営を...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
女性管理職の登用には積極的な印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が仲良しクラブのような雰囲気で、偉い人に気に入られる...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
風通しの良さに惹かれて入社しましたが、期待通り社員同士の距離が近く、意見を言いやすい環境でギャップはありませんでした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年収は同業界・同年代の平均的な水準だと感じます。基本給に加えて残業手当はしっかりと全額支給され、賞与も年に2回支給されます。残業代がちゃんと...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
給与体系は基本給に諸手当が加わる標準的な構成です。 インフラエンジニアとして勤務する場合、残業代は全額支給されるため、稼働が高いプロジェクト...続きを読む(全699文字)
年間休日125日で、有給休暇も最低でも年5日は取得するよう徹底されていると仰っていたため、休暇は取りやすい印象。続きを読む(全56文字)
近年ではAIに関連するシステムの設計にも力を入れているため、これからも伸びると感じている。続きを読む(全45文字)
家賃補助やテレワーク制度など基本的な制度は十分に整っていて環境面は良い印象を受けた。続きを読む(全42文字)
入社後3ヶ月間は基礎研修・技術研修を行うため、プログラミング未経験でも成長できる環境が整っている。続きを読む(全49文字)
大卒の場合、初任給は25万円に設定されているため、同業他社と比較しても多く貰えるのではないか。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
IT系の資格を取れば手当はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後を除き特に積極的に研修が行なわれたりはしなかった。社員...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
プログラミングがやりたくて未経験で入って研修を受けた。最初の配置希望は聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定派遣先は勝...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給の消化率はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。休日出勤もザラ。残業代はもらえるけれど、体は辛かった。体調を崩した。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
生理休暇が取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は顔込みで採用されていた。特定派遣先で評判が良くなるから。同僚達の派遣先のセ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進しても昇給がほとんどなかった。景気が悪かったせいもあるが、それにしても上がり幅がしょ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職時の手続きはスムーズだった。妨害もなく、書類もちゃんともらえた。退職理由は細かく聞かれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
IT業界なの人手が余ることはないのでは。しばらく先細ることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較したことがなく...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
気さくな人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
テスト部門には女性が多く、主がいた。開発部門はスキルアップに対して意識の低い...続きを読む(全83文字)
客先によってリモートか出社なのか変わるのでそこをどう考えるか。続きを読む(全31文字)
就労環境は客先によるから運を祈るしかない。福利厚生は普通だと思う。続きを読む(全33文字)
普通に新入社員研修があって、その後配属される。なので文系やプログラミング未経験の理系でも大丈夫だと思う。続きを読む(全52文字)
給与は25万くらいだが基本給は23万も無いのでそこが低いと感じる。続きを読む(全33文字)
割と一般的なSIerて感じです。客先常駐とかある感じ。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
現場によるが有休が取得しやすい点
本社での勤務はあまり残業がなかったそうです
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ない点はあるが常駐...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
本社で働いてたは時短勤務されてる方もいたりそういう方用のポストもあったので働きやすそうには見えた。仕事始まりは本社の場合8時だったはずなので...続きを読む(全119文字)
| 会社名 | ソーバル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソーバル |
| 設立日 | 1983年1月 |
| 資本金 | 2億1426万5000円 |
| 従業員数 | 978人 |
| 売上高 | 89億7600万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 推津 敦 |
| 本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5丁目9番11号 |
| 平均年齢 | 37.2歳 |
| 平均給与 | 580万円 |
| 電話番号 | 03-6409-6131 |
| URL | https://www.sobal.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。