協栄流通の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
20代から30代を中心に、当時同世代のメンバーが多く、メンバー同士の人間関係で悩むようなことはあまりなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本と決まりを覚えれば、同じ事の繰り返しです。
言われた事と決められた事だけ行う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動で社員が変...続きを読む(全145文字)

【良い点】
安心と安定してる面
【気になること・改善したほうがいい点】
事後承諾で、勝手に何でも決めて、思いつきで変更すること。続きを読む(全64文字)

【良い点】
まともな社員、大人な社員の職場は平和です。
【気になること・改善したほうがいい点】
強い劣等感を抱える社員、5歳児社員の元で働くのは、苦行と苦...続きを読む(全81文字)

【良い点】
生協本体が存続することが大前提だが、生協出資の子会社ということもあり、この会社自体に大きな問題が生じなければ、会社自体は安定していそう。コロナ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
家から近い場所にあったから良かったと思う。言葉遣いやコミュニケーションは、しっかりしてました。ちょっとした障害お持ちの方に作業できる職種がある...続きを読む(全197文字)

【良い点】
組合員さんに安心して届けられるように一つ一つの作業において点検しコミュニケーション力をとることで、協調性やチームワーク力を身につけられた。
【...続きを読む(全193文字)

【良い点】
集品や棚入れといった同じ作業内容の繰り返しなので、難しい仕事はないとは思います。パートリーダーや社員とのコミュニケーションは、しっかりしている...続きを読む(全190文字)

【良い点】
今は知らないが、当時はほとんど使用しないまま残っていた有給を（消化はできなかったが）かろうじて買い取り扱いになった点は、せめてもの救いだった。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
いくつかある生協配達会社の中でも、コープネットグループ（生協子会社）という点は安心感があった。給与面は自分は詳しく比較していないが、配達職の中...続きを読む(全233文字)

【良い点】
アルバイトでもしっかり有給を取らせてくれたのは、大変有り難かったです。花王製品を安く買えることもあった続きを読む(全57文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望した日に有給が使えない。
計画有給消化で使われていく。有給制度の意味なし。
他の福利厚...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れないから話にならない
社内制度は特に特出したものはない
至って普通。ただでさえ休みがな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
福利厚生制度の中で最も満足しているのは、有給休暇や育児休暇などの休暇制度が充実している点です。急な家庭の事情にも配慮してくれるため、安心して仕...続きを読む(全213文字)

【良い点】
福利厚生は充実していて、とてもいいと思います。ライフプランでは勤続年数に応じてもらえるポイントも増えて行く為、とてもいいと思います。
【気にな...続きを読む(全153文字)

【良い点】
既婚者に対する手当てが太いとよく聞く。
逆に、ある程度の年齢であっても独身だと周囲の企業と較べて少ないのかなと言うイメージ。実際に目で見たもの...続きを読む(全226文字)

【良い点】
親会社の影響が強く、法令遵守に厳しい為、サービス残業などは全くなく、間違ってしてしまった時の処罰が厳しいくらい。働いた分だけお金がもらえる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
住宅補助はないが、その他の福利厚生制度は十分揃っている
年金積立や祝金、お見舞金などもある
無事故を継続すると賞状と一時金が出る
【気になるこ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
福利厚生はヤマトグループなだけありとても良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
今後は親会社の変更もあり改悪が予想されるので慎...続きを読む(全99文字)

【良い点】
宅急便の社割ができるところはよかったです。また、支店によりますが年に一度文化生活（ディズニー、ミュージカル、食べ放題）を支援してくれます。続きを読む(全75文字)