小泉東関東のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらい、就業時間より30分早く行かないと怒られる、朝の早出は強制だが残業としてカウントされない等会社側...続きを読む(全252文字)

【良い点】
最近入社した社員に対しては研修が充実しているが、OJTで学ぶ事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員は入社時から研修等も...続きを読む(全85文字)

【良い点】
事務員は毎年業務に関する試験があり、その試験の点数によっては手当がつくので、年収をあげやすい。しかし、この試験の手当もみなし残業代にされてい...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
雑用や気配りは女性がして当たり前な雰囲気。昔よりも改善はされてきているが営業が偉いという雰囲気が強く女性は意見が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所と子会社評価は言ってもらえるが個人評価の伝達がなくボーナスをもらっても自分の評価が...続きを読む(全124文字)

【良い点】
大学のキャリアセンターで勧められて入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職採用だったが実際は配達が8割ほどの仕事で誰でもで...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年でパソコンの使える時間が非常に短くなり配達と見積もりばかりで営業をする時間が殆どなく...続きを読む(全96文字)

【良い点】
直接お客様に感謝されるのでそこはとてもやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
御用聞き営業なのでもう少し知識をつける為の研...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
このままのやり方だと新しい人材も入ってこないし今いる社員も続々と退職してまうのではないか...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション不足で所内でもほとんど会話もなく相談もしづらい雰囲気だと思う。管理職の...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は年に五日間しか取ることが出来ない。それ以上申請すると上からうめられ、有給申請通してく...続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業は基本的にないのでその点に関しては良いです。もちろん土日出勤も基本的にありません。出勤時間の15分前にタイムカードを押せばそれも残業代に...続きを読む(全172文字)

【良い点】
良い点はあまり無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が40時間あるのが当たり前だったので改善が必要かと思います。
属...続きを読む(全104文字)

【良い点】
営業所によるが1年目にいた営業所はほとんどのメンバーが残業せずに帰っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によってはサービス...続きを読む(全97文字)

【良い点】
定時で上がれるかどうかは配属部署による。また自分で仕事を管理できれば、融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャパ以上のタス...続きを読む(全94文字)

【良い点】
業務量は部署や時期によって差がありますが、全体としては極端な長時間労働は少ない印象です。勤務時間や休暇については、事前に相談すれば比較的調整...続きを読む(全107文字)

【良い点】
役職についてる方も、有給を積極的に取得しようとしている体制がある。
また、急遽の体調不良でも事後申請ができるため、安心。
しっかり、振替休日...続きを読む(全145文字)

【良い点】
有給は取得しやすいのでプライベートも充実できる。1時間から時間休も取れるので非常にありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全115文字)

【良い点】
残業した記憶は、締め日と繁忙期意外ほとんどなく、基本的には定時で帰宅できたと思います。雰囲気的にも、残業を強いる環境ではなかったです。続きを読む(全73文字)