この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時の営業担当の人はとてもしっかりした人だったのでで安心して仕事ができました。契約内容も最初に説明を受けたとおりでした。その人が転勤になってしまい、そのあ...続きを読む(全169文字)
株式会社Gファクトリー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Gファクトリーの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Gファクトリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時の営業担当の人はとてもしっかりした人だったのでで安心して仕事ができました。契約内容も最初に説明を受けたとおりでした。その人が転勤になってしまい、そのあ...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない。
評価制度があいまいで、上長に左右される。新規事業を立ち上げ、結果を出したにも拘らず、営業所が赤字を理...続きを読む(全485文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎月面談のたび、難癖つけられて時給をさげられたり、古株の派遣社員からの恫喝、暴力行為どもありました。ノルマをこために、タイムカードをおさずに早出や残業もあ...続きを読む(全150文字)
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休日は普通に取れるので、プライベートな時間は作れるが、担当、部署により従業員、取引先からの呼び出し等により休みであって実質安めていない人も多々いる。有給休...続きを読む(全153文字)
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基本的に女性に対する給与アップ、スキルアップの考えは企業として持っていない。必然的に企業としての女性を考慮した労働環境向上の取り組みも無いでしょう。これら...続きを読む(全157文字)
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・業種としては、飽和状態にあります。
・派遣スタッフ(期間の定めあり)は、全国規模で人不足が出ており、今後もこの状況は続く と思われる。必然的に需要はあ...続きを読む(全210文字)
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自営業がまだ軌道に乗っていなかったため、働くことになりましたが、帰宅後は自営業の手伝いもったので、残業がなく、勤務時間が決まっていることだけに重点を置き仕...続きを読む(全166文字)
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産休・育児休暇は取りやすい環境にある。実際に取得している人もいた。
新人のうちは、近隣拠点の先輩や、本社から定期的に研修にも来ていただいて、わかりやすく...続きを読む(全163文字)
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休暇は個人の裁量に合わせて比較的に自由にとれる。ただし所属長の許可が必要。
朝は取引先の稼働時間に合わせる必要があり早くなる時もあるが、残業をしても1時...続きを読む(全173文字)
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定期的な営業・管理者研修が実施されます。
内容は実際に過去に起きた事例をもとに研修が実施されるのでとても身近に感じられるないようである。
ただ、質問や...続きを読む(全185文字)
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経営者が変わり、今まで働きにくい環境がかわった。
社内の風通しはよく、なんでも相談できる組織体制である。また、積極的に責任のある仕事を任せてもらえるよう...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
話しやすい人が多く、声をかけてくれる人も多かったため、そういう点では働きやすかった。ただこれは店舗ごとに違うと思うのでなんともいえない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
店舗によるが、親切な店長や先輩がいると働きやすさが向上する。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー絶対主義というのがあまり納得でき...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とてもあたりがキツイので、ビックリした。何かあれば直ぐに会議が開催され袋叩きに合った。辛かった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給は希望通りにはいかない事もありますが、規制が厳しくなりきちんと取らなければいけないので無理やりシフトに組み込まれたりします。お給料も販売職...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
転勤も残業もなく、シフト制で好きに休みを調整できる為、ライフワークバランスがとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
傾向として理...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
過去様々な新規サービスや質の高い商品サービスを行うなど
コンビニナンバーワンにふさわしいレベルに合ったが直近他業態含め競合が激しく目新しいサー...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事故時の対応などが、会社で取り組んでくれなかった
すべて個々人の対応になるため、トラブル時は上司ではなく個々で動く...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下の仕事内容を把握していない。
情報共有もない。
配属店舗によって当たり外れが激しい。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良い人ほどこき使われている感じがあった。年間休日が少なく、体力勝負な仕事なのでバリバリの体育会系や体力にかなり自信...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「入社何年目以降」などの明確な縛りはなく、1年目からでも立候補はできるし、周囲もそれを応援するような風潮はある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社Gファクトリー |
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フリガナ | ジーファクトリー |
設立日 | 2012年8月 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 4人 |
代表者 | 有田昌利 |
本社所在地 | 〒001-0028 北海道札幌市北区北二十八条西5丁目1番28号 |
URL | http://www.gfactory-corp.com/ |
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