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西武ハイヤー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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西武ハイヤーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西武ハイヤー株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に西武ハイヤー株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西武ハイヤーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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退職理由
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西武ハイヤーの 学生による会社の評価

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年収・評価
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西武ハイヤーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
タクシーは営業職でもあるので接客スキルや営業の効率という点で利点があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただやっているだ...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
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    西武ハイヤーの 他のカテゴリの口コミ

    西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    魅力はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    風通しが悪いと感じます。
    徹底的に責任を回避する姿勢に強い不信感を覚えました。
    ...続きを読む(全98文字)

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    西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    生活できる程度の金額はもらえます。
    頑張ればそこそこ貰える事もあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    歩合制なので波があることです。続きを読む(全78文字)

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    西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2022年9月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    二種免許は会社負担で取らせてくれる。ただ、2年以内で自己都合退職の場合はその費用を全額返済しないといけない。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)

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    西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残念ながら、タクシー事業に将来性はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    言っていいのか分かりませんが、毎年売り上げは下がって...続きを読む(全227文字)

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    西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎日同じ仕事ということはないので仕事そのものは面白いかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    待機時間が苦痛です。乗せてなん...続きを読む(全177文字)

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    西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性や持病持ちに限り昼のみ勤務が許されるので、そういった方は働きやすいと感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所属する営業所に...続きを読む(全189文字)

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    西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ドライバー・配送関連 正社員

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    【良い点】
    まず1番は福利厚生のよさ。
    有給休暇の使いやすさ。
    特に文句も言われることもなく有給休暇がとれる。
    仕事が自分のペースでできる。
    【気になる...続きを読む(全191文字)

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    西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接では仕事が豊富で稼げる、給料に困る事は無い、安定出来る、将来個人タクシーへの道も開けるなどと、良い事ばかり言っていた。実際は仕事が少なく...続きを読む(全201文字)

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    西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年4月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 10年前 運輸関連 正社員

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    お客に、「ありがとう」といってもらったときに、満足感を感じ、渋滞や時間がない場合、地理知識を駆使して、予定内に目的地まで着いた時に、とても達成感を感じま...続きを読む(全174文字)

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    西武ハイヤー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2015年3月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 ドライバー・配送関連 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ハイヤーはタクシーと違って、自分で客を探せません。基本、会社に待機して客からの依頼があるのを順番待ちします。順番が来て初めて客を乗せる訳ですが、その距離...続きを読む(全310文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(タクシー・バス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    小湊鉄道株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    新人研修や資格取得の支援が整っていて、運転や接客など段階的に成長できる環境だと感じました。現場で先輩から学べる雰囲気もあると思いました。続きを読む(全68文字)

    伊豆箱根バス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    職場の空気は、側から中身まで何から何まで昭和そのものだ。価値観も風土も古いままで止まっており、パワハラすれすれ、...続きを読む(全373文字)

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    小田急バス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    指導担当の先生は具体的な方法を説明してくれて、成長出来る機会と場面を沢山設けて頂けて独車後の判断材料となり、とても良かった。
    【気になること...続きを読む(全201文字)

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    京王自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    搭載カメラやタコメーター等から収入を上げるコツや運転のコツなどを教えて頂ける。過去の事故等の動画などから意識のポイントもつかむことができる続きを読む(全75文字)

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    東栄運輸株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    運行管理補助の講習や運行管理試験の初回費用は会社負担で安心ですが、再受験以降は自己負担となります。資格取得を目指す場合、この点は考慮しておく...続きを読む(全205文字)

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    帝都自動車交通株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    入社後に会社負担で2種免許の取得を行う。その後研修センターでドライバーの基礎を学び、卒業後営業所に配属となる。研修はかなり充実しており、一人ひとりに対して...続きを読む(全92文字)

    阪神バス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現業で成果を出すと管理部門での道も開けています。管理部門の責任者も現業出身だった為可能性が広くある。続きを読む(全56文字)

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    京浜急行バス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修中は教官がやさしく教えてくれました。近隣のバス会社と比べて技術面に関しては結構厳しい方だと思います
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)

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    三重交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    私は受けたことがないが、会社内でスキルアップの講座を受けることができる
    度々セミナーに参加することができる
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)

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    日の丸交通株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    資格習得期間が設けられているなどしっかりと資格や技術を身に付けた後に配属されるため、教育体制は整っていると感じた。続きを読む(全57文字)

    西武ハイヤーの 会社情報

    基本データ
    会社名 西武ハイヤー株式会社
    フリガナ セイブハイヤー
    設立日 1967年6月
    資本金 3000万円
    従業員数 960人
    決算月 3月
    代表者 秋池良昭
    本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目16番15号
    URL https://www.seibuhire.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1548789

    西武ハイヤーの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。