藤宮工務店の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

各月の祭日などによって休日はバラバラです。祭日が多い月はたくさん休めますが、少ないときは連日出勤になります。(10連勤など)調整しにくいと感じる点は祭日...続きを読む(全164文字)

昇進昇給・評価制度について・・・評価制度はワンマン経営で社長判断です。したがって気に入れられるか嫌われるかによって評価は違います。また、成績に関係なく気...続きを読む(全161文字)

強みは自社管理物件を持っていること。弱みは自社管理物件の築年数が30年ものが多く、空室が多いので修繕提案工事もなかなか進みません。また、自社で建売や土地...続きを読む(全184文字)

入社前は親族経営ながら風通しのよい社風というイメージをもちました。しかしながら入社後は親族経営のワンマン経営で気分次第で評価するような会社です。また、親...続きを読む(全185文字)

【良い点】
産休・育休は手続きもきちんとしてくれてスムーズにとれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けに復職しようとしたら子供理由での欠...続きを読む(全102文字)

【良い点】
どの部署にも女性はおおく、役職にも付いていました。とても女にとって働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務系に多く、理系職はかなり少ない印象。逆に人事部では女性の方が強い印象が勝手に捉えれてるだけかもしれない...続きを読む(全80文字)

【良い点】
産休育休は問題なく取れていると思う。
セクシャルハラスメント規定も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人用ロッカーが女性社...続きを読む(全83文字)

【良い点】
事務員さんは楽しく仕事をしていたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場監督として女性が職務を全うするのは現実的にまだ難し...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性が多い。産休・育休はとりやすい。パソコンで申請できるので楽。ただ、管理職に女性は少ないイメージあり。続きを読む(全58文字)

【良い点】
できるやつは受けが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか現場は出来ないと思うのて難しい。現場は出来なくても言うことわいえれば...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性でも管理職になっている方がいる
男女差はない
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、時短勤務の方もいらっしゃるが、ほとんどできていない続きを読む(全79文字)

【良い点】
比較的休みは取りやすく、子どもの急な体調不良や保育園からの呼び出しがあった際も、早退や休暇の取得で柔軟に対応することができました。
子育て中...続きを読む(全376文字)

【良い点】
女性営業は優遇を受ける
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取得するとほぼゼロの状態から仕事がスタートする。数字作りが復帰後難しくなる。続きを読む(全79文字)