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株式会社スズキ自販埼玉 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スズキ自販埼玉の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スズキ自販埼玉の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スズキ自販埼玉で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スズキ自販埼玉の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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1.3

スズキ自販埼玉の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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スズキ自販埼玉の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇平日固定とローテーションを組み合わせたもの、労働時間は朝から夜まで、基本的な福利厚生は整ってると思いますよ。
個人的な意見、批判としては総務、経理の...続きを読む(全161文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スズキ自販埼玉の 他のカテゴリの口コミ

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のやりがいとしましては、自動車が好きな方ならとてもやりがいがある仕事だと思います。働きながら自動車の知識も蓄える事もできるし、自分の車を持...続きを読む(全179文字)

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は、とても良い環境だとおもいます。一人一人の実力や社会人のマナー改めてまなび直せると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実しており、親会社出資100%だけのことはある。配属前に様々な研修プログラムが用意されている。母体がスズキなので安心して働く事がで...続きを読む(全185文字)

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
万年人材不足のため、産休、育休後の復帰も簡単で、とても働いやすい職場です。同じ職種、階級で戻らせてくれますし、周りの社員も気をつかってくれます...続きを読む(全189文字)

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間はかなり余裕があります。また、完全な縦割りなので、担当業務以外を任されることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにか...続きを読む(全208文字)

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は皆良い人ばかりです。下の意見をよく聞いてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の下の一般社員の上司はレベルが低い。...続きを読む(全204文字)

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
拠点に配属される前に工場見学、マナー研修、営業研修などの最低限の基本的な研修制度が整っておりスズキ自動車本社100パーセント出資の子会社として...続きを読む(全184文字)

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属された拠点により人間関係などが大きく変わるのでなんとも言えない。少なからず一人、二人は信頼できる社員がいる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやるだけ稼げるが、その分ダメなときはガクッと収入が落ちる。ただ働くモチベーションには繋がるので、やった分だけの報酬を得たい考えの人向けだ...続きを読む(全177文字)

株式会社スズキ自販埼玉の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に平日休みの為、これを機に同期と今一度仲を深める環境であった。平日ということもあって、何処に行くにもスムーズに行動出来る為よかった。
【...続きを読む(全182文字)

商社・卸(建築・機械)の福利厚生、社内制度の口コミ

アコ・ブランズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
唯一しっかりとしていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです、一般的な企業と同等でした
特に問題ないと思います
人事...続きを読む(全97文字)

FXC株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、退職金もない。
福利厚生は最低限といったところです。
社内の教育制度も赤字...続きを読む(全92文字)

株式会社トベの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単身赴任の場合、住宅手当2万5千円
結婚したら5千円アップ
通勤手当も少額だがでる
【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当をもう少し...続きを読む(全88文字)

エネジン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生は一通り揃っており不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多いが住宅補助の年数制限があり、一定年数経過...続きを読む(全91文字)

インバースネット株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助等社員の生活をサポートするような物は一切ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマダ電機で300円くらいかな?そんな微々...続きを読む(全139文字)

株式会社エクシスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時に福利厚生が手厚いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は使い方がわからない、本社に問い合わせすると人事の男性の受け答...続きを読む(全93文字)

友晃電気株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切ない。実家暮らし一人暮らし関係なく住宅手当が一律で支給されるが、基本給が低すぎるので住宅手当がプラス...続きを読む(全92文字)

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近、eラーニングなど自己啓発の機会が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのかもしれないが、リモートワークがもっとやり...続きを読む(全86文字)

株式会社RYODENの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身は借り上げ社宅に住むことができる。また、転勤など会社理由での異動の場合は原則社宅での補助が出る。続きを読む(全56文字)

株式会社アマダの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現地営業は借り上げ社宅に住むことができ、安く済むことができる。一般的な東証プライム上場企業水準の福利厚生はある。続きを読む(全62文字)

スズキ自販埼玉の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スズキ自販埼玉
フリガナ スズキジハンサイタマ
設立日 1965年9月
資本金 8000万円
従業員数 325人
売上高 288億円
決算月 3月
代表者 梅林秀治
本社所在地 〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町2丁目222番地10
電話番号 048-663-5911
URL http://sj-saitama.jp/
NOKIZAL ID: 1367770

スズキ自販埼玉の 選考対策

  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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