この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性女性関係なく昇格できる機会はある。女性の管理職もいた。また、産休や育休は普通に取れる。戻ってきてまた働いてる人もいる。続きを読む(全67文字)
株式会社エムジー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エムジーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エムジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性女性関係なく昇格できる機会はある。女性の管理職もいた。また、産休や育休は普通に取れる。戻ってきてまた働いてる人もいる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
関連会社からの
仕事が多いので
仕事が無くなりはしなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年数名が退職しているので
常に人手不足、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
良い人が多い
わかならいことは
質問すれば教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると
残業がとても多くなり
休日出...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては仕事を覚え始めたばかりの初心者が入ってきたばかりの初心者に教えているような状態。その後の上司のフォロ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給は取りやすいと思う。基本的に拒否はされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りず残業三昧の部署が多い。
規定の42時間を...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
人当たりがいい人が多い印象。上司にも気兼ねなく進言できる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気兼ねなく進言できる雰囲...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅補助はある。世帯主には支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度が変わっても公表されず、いつの間にか変わっていることが多い。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何を基準として評価を出しているのかがわからない。基準がわからないし自分が受けた評価もわからないので何に気をつけたら...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
オペレーター職以外の社員は
土日休みなので確実に週に2日休める
一部の社員は休日出勤しているがな
【気になること・改善したほうがいい点】
オペ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
役員や部長クラスになれば
収入はかなり多い
なれればの話だが
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低い
残業や交代手当てがな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
土日休みの完全週休2日
年末年始、GW、お盆休みの日数が多い
交代シフトの場合はシフト制作前に言えば休みにして貰える、
【気になること・改善し...続きを読む(全437文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの場所なので根拠のない話が行き交っていた。
していない、やっていないことを、周りに広め...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
女性の働きやすさとしては、女性の割合の方が多くみられます。そして、先輩方や上にいる方々も女性が多くみられる職場だと感じれます。
また、体調面や...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
特に男女の隔たりはないので女性も働きやすいと思います。内勤は女性も多く和気あいあいと仕事してたと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休育休がかなり取りやすい。マタニティハラスメントは聞いたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる女性には単純な仕事し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休産休、時短勤務、妊活などとても理解があります。育休取得後は復職することが当たり前、育児しながらの仕事も心配な点は都度上司に相談ができ十分配...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休、育休制度を取りながら働かれているかたが多く働きやすそうに感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に限った話ではない...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性は産育休暇が取りやすく、非常に働きやすいと思います。休みも柔軟に取れます。無茶な働き方もさせられません。給与面等の待遇も悪くないので、女性...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
長く働いている人が多い。働きたい人には配慮があると思う。
ただ、そのような人は非正規雇用だった。この会社に限らずだが、もう少し責任のある仕事を...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性活躍を推進している反面。研究開発以外は、基本業務課所属になるケースが多い。品質管理、物流管理など。
育児休暇については、皆が取得しており、...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性は産休・育休後もほとんど全員が復職されており、その後の時短勤務などにも理解があります。
女性の多い会社ですので、そういった面ではとても働き...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社エムジー |
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フリガナ | エムジー |
設立日 | 1970年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 130人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡邊敏也 |
本社所在地 | 〒981-0134 宮城県宮城郡利府町しらかし台6丁目1番地の8 |
電話番号 | 022-356-4581 |
URL | https://www.mg-japan.co.jp/ |
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