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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子育て都合による時短は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
この時代、男性社員は業務中に女性社員の身体(腕・頭含む)にコミュニケー...続きを読む(全108文字)
鶴雅リゾート株式会社
鶴雅リゾート株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子育て都合による時短は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
この時代、男性社員は業務中に女性社員の身体(腕・頭含む)にコミュニケー...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シーズン中は、1泊1部屋スタンダードで10万円を超え、価格帯が非常に高いので、利用する層も特別な方達が多い。国内外からの各界の著名人や専門職...続きを読む(全455文字)
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【良い点】
ごくまれにスーパースターが居るので、そういう方に教えを乞うと良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客担当者としてはある意味で見た...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社宅・寮は完備されている。通勤手当も支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
入居時に清掃されていない場合がある。また水漏れ・暖...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
あっさり受理された。もめる事は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも企業風土として、本部は各館(やかた)に対して殆ど干...続きを読む(全297文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は無いに等しい。入社時に料飲でのサーブの基本は最低限マスターしておきたいところ。このご時世、語学関係のEラー...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
持ち帰りの仕事は殆んど無い。料飲については、同業他社に比べれば仕事の負荷は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員食堂がない館...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
会社として建前上、お客様からのお心付け(チップ)は、宿泊料込みとしている。その代わりとして、従業員がアンケートにてお客様から名指しで評価して...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
過去の社員達が苦労して築き上げた独自ブランド。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制の不足・上場企業に見劣りしないコンプライアン...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
国内ではそれなりに信用されているので転職時には評価されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
要するに役職等に関係なくごく少数不良...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
会社の近くに保育園があったのでお子様がいるご家庭は働きやすそうだなと感じました。会社で行うイベントや地域のイベントなどにもよくお子様といっし...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社員寮があり、温泉施設によっては従業員は温泉に入ることができる。
年に一度、社内研修旅行がありグループ施設に宿泊させてもらえる。さらに、お客...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
接客と違ってお客様とのコミュニケーションは少ないが、その分お褒めの言葉をもらえた時はやる気に繋がる。
努力をするほど周囲に認めてもらえ、スキ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員と既存社員との月給の差がほとんどない。新入社員の月給を見直すなら、既存社員の給与も見直すべき。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
部署によるが自由が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
・ハローワーク求人を見るとボーナス支給実績ありと記載あるが、ボーナスとは名...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
他の観光事業からすれば給与水準は高い方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人事がまったく機能してない。評価は上司の好き嫌い...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昼の休憩が長いがほぼ取れないし
休みも希望の休みはほぼとらせてもらえない
朝は早く夜は22時すぎるからプライベー...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
鶴の子会なる互助会負担で毎月500円強制的に引かれるが慶弔金でほぼメリットはないです。
従業員食堂はあるがメニュ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ブランド力があるからそれなりの仕事は出来る
色々な仕事を経験する事はできる
部署や場所によるが楽しい部署もある続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性ではないのでわかりませんが
ある一定の人数の女性管理職はいますが
女性の支配人はいないし役員も女性はいない。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当初の採用時の仕事がなかなかできず
マルチタスクで忙しい部署へのヘルプが多く
結果的に自分のメイン業務がはっきり...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人がどんどんいなくなり残ったスタッフにしわ寄せが来て勤務時間が、長くまともに休めない
支配人のパワハラ的な言動と...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
やはりお客様に喜んでもらえて、目の前でリアクションをもらえると非常に大きなモチベーションになる。たまにお客さんが差し入れをしてくれることもあ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
一部の他部署の社員さんや自分の部署の社員さんが、他部署への移動など相談に乗ってくれたり、上に掛け合おうとしてくれたこと。
【気になること・改...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
社員が入れる共同のお風呂があり、ちょっとボロボロではありますが温泉です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが雀の涙ほどです。...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 鶴雅リゾート株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ツルガリゾート |
| 設立日 | 1956年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 299人 |
| 売上高 | 72億3442万7000円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 大西雅之 |
| 本社所在地 | 〒085-0467 北海道釧路市阿寒町阿寒湖温泉4丁目6番10号 |
| 電話番号 | 0154-67-2531 |
| URL | https://www.tsurugagroup.com/ |
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