鶴雅リゾートのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
部署によるが自由が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
・ハローワーク求人を見るとボーナス支給実績ありと記載あるが、ボーナスとは名ば...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当初の採用時の仕事がなかなかできず
マルチタスクで忙しい部署へのヘルプが多く
結果的に自分のメイン業務がはっきりしない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
ブランド力があるからそれなりの仕事は出来る
色々な仕事を経験する事はできる
部署や場所によるが楽しい部署もある続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
鶴の子会なる互助会負担で毎月500円強制的に引かれるが慶弔金でほぼメリットはないです。
従業員食堂はあるがメニュー...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性ではないのでわかりませんが
ある一定の人数の女性管理職はいますが
女性の支配人はいないし役員も女性はいない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
他の観光事業からすれば給与水準は高い方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人事がまったく機能してない。評価は上司の好き嫌いな...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人がどんどんいなくなり残ったスタッフにしわ寄せが来て勤務時間が、長くまともに休めない
支配人のパワハラ的な言動と行...続きを読む(全83文字)

【良い点】
やはりお客様に喜んでもらえて、目の前でリアクションをもらえると非常に大きなモチベーションになる。たまにお客さんが差し入れをしてくれることもあっ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
社員が入れる共同のお風呂があり、ちょっとボロボロではありますが温泉です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが雀の涙ほどです。あ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
一部の他部署の社員さんや自分の部署の社員さんが、他部署への移動など相談に乗ってくれたり、上に掛け合おうとしてくれたこと。
【気になること・改善...続きを読む(全278文字)

【良い点】
シフト制なので有給を消化しなくとも希望の日にちに公休をあてることができる。サービス業に就職する方は平日休みに納得されて入社している方がほとんど...続きを読む(全213文字)

【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤で身体が壊れます。人生の切り売りをしている様な感覚です。ホテル業ではスタンダード...続きを読む(全105文字)

【良い点】
希望休はある程度出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日数は少ないと感じる。
店舗によるが人手足らないと休日出勤が発生し休みが減...続きを読む(全84文字)

【良い点】
シフト制なので土日祝日や忙しい日以外の希望休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。早出・サービス残業
有給は自由に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
シフターとの相性が良ければ繁忙期を除く時であれば好きな時に連休を入れてもらえたりします。夏休みやゴールデンウィークなどはお休みはあまりないので...続きを読む(全192文字)

【良い点】
寮費が安い、社食が安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の日は、中抜けの時間を活かせればいいが、中抜けで寝てしまうと、出勤日は本...続きを読む(全176文字)

【良い点】
男性も女性も夜勤がありました。
やはり女性の夜勤は大変だろうと思います。
ただ、今は変わっているかもしれません。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体力も精神力も削られます。休みはしっかり週2日ありますが、勤務中に体力と精神力をとても削られるため、休日は家でダウ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業が当たり前だったので、定時で帰れたことはないです。社員の方も特に気にしている様子はなかったので、帰りづらか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
アルバイトとしてしっかり休みが取れる。しかし、休みは固定で自由に休みが取れるかと言うわけでもない。なので、友人と急遽予定を決めようとしてもなか...続きを読む(全152文字)