有限会社大分合同新聞社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
重役でも普通にフランクに話しかけたりできる、いい意味でのゆるさはある。若いうちは多少生意気でも、そういうほうご元気があると評価される。
ただし...続きを読む(全169文字)

【良い点】
地元で働く分には、ブランド力は申し分ない。特にお年寄り世代からの信頼度は絶大。
業績が右肩下がりであっても、あと数十年は倒産するなんてことはな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本給がびっくりするくらい、むちゃくちゃ安い。手当をつけて、普通レベルに見せかけているだけ。それでもよくはないが…。
ただし、ボーナスは業界(...続きを読む(全182文字)

【良い点】
12時間に一度25万部発行されています。コンビニ、飲食店、友達の家、どこにいってもだいたい自分たちが作ったものがあります。考えただけですごくな...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関して、制度的なものは充実しているので産休や育休などしっかり取得できている人が多いと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全207文字)

【良い点】
給料面に関して、県内ではそこそこ貰っている方だと思いますが、不透明な部分も多いのでまだ貰ってもいいのでは？と思ってしまう。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

【良い点】
シェア率は約6割と強固。大分と言えば合同という名が定着している。そのため、仕事も比較的やりやすい。有限会社のため、経営は他社と比べ、安定してい...続きを読む(全182文字)

日々、県内の先駆的な取り組みをする人、中心人物、経営者や新しい技術、商品を開発した人、賞を獲得した人など、いわゆる県内の「時の人」に会うことができる。そう...続きを読む(全189文字)

【良い点】
朝の出勤は記者でも9時が基本でタイムカードがある。取材の時間は取材先との打ち合わせ次第なので、寝不足の際は記者クラブなどで仮眠を取る記者もい...続きを読む(全464文字)

【良い点】
普段の給与は他紙に比べると低く、驚かれる。年2回の賞与を含めて年収換算するとそこそこ。
【気になること・改善した方がいい点】
給与水準...続きを読む(全182文字)

【良い点】
子育て記者は勤務地などの要求を通しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て記者に配慮する皺寄せとして、独身の男性記者は雑に扱わ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ボートレースが好きな方でしたらかなり楽しい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数で現場をまわしており常に人不足なの...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外観職場への女性社員の配置に苦慮しているよう。年々女性社員が増えているのでどうしていくかよく考える必要があると思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育児休業制度やハラスメント窓口などは整備されてきている。また、活躍している女性も多い会社なので、性別による差はほとんどない会社だと思う。
【気...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚願望がある人は正社員で働き続けるのは無理だと思う。
実際に正社員で働いてる人で既婚女性はいない。
育休を取得し...続きを読む(全100文字)

【良い点】
食分野は男女に関係ないので、活躍している女性記者も多い。産休・育休を経て復帰し、その経験を生かして記事に生かしていた。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
依然、修羅場経験のある男性の評価が高く、女性はなかなか正当な評価のもとでは出世しづらい。
妊娠出産をするにも激務で...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性のスタッフは少数名いらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤のため、女性の志望者がそもそも少ないという傾向があります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
性別問わずほぼ同等に扱われ、女性だからやらせてくれないということは無くなってきているのかなと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全283文字)

【良い点】
部署や時期によるが、自分が経験した部署では育児の関係で出社、退社時刻を柔軟にすることも可能だった。ただ、忙しい時期になると難しいと思う。
【気...続きを読む(全144文字)