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女性の活躍は進んでおり管理職も増加しているが、夜間取材や宿直勤務の負荷が依然として高く、職種によって働きやすさに差が出る。続きを読む(全61文字)
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株式会社毎日新聞社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社毎日新聞社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社毎日新聞社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性の活躍は進んでおり管理職も増加しているが、夜間取材や宿直勤務の負荷が依然として高く、職種によって働きやすさに差が出る。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理中など身体がきついときにも、過酷な現場に行かされる。管理職の世代は男性が多く、事情を相談することすらためらっ...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休などの制度は整ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
記者職は夜働けることが大前提なので、小さい子供のいる核家族は厳しい。夜勤に...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働き方は急速に改善していると考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善される一方で、地方への異動など男性社員にしわ寄せ...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年は女性に関しても活躍の場が確保されつつあると思います。同業他社と比べてもその点は進んでいると感じます。特に若手社員は女性の比率が高いと感...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の女性はマミートラックにのることも。一方、管理職に女性を起用しようとする社内の風潮はあるが、男性記者から...続きを読む(全131文字)
女性の社員さんを見かけることが多かった。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
今年になってDEI宣言をしました。多様性を重視して、会社を良くしようとしていることが伝わりました。
在宅勤務を推奨しているので、子育て中や介...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児。介護に伴う休暇、短時間勤務への配慮がある
【気になること・改善したほうがいい点】
育児への配慮の裏返しで、子供のいない人に地方転勤が集...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の採用には力を入れているように感じられる。管理職にも女性が増えている。本社の宿直室も、女性は個室が用意されている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
活躍している女性社員が多いので、若い女性社員のロールモデルとして機能している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署や時期によるが、自分が経験した部署では育児の関係で出社、退社時刻を柔軟にすることも可能だった。ただ、忙しい時期になると難しいと思う。
【...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
結婚して、子供がいても、転勤で別居婚みたいなパターンは数知れず。男性だろうが、女性だろうが、関係ないと思った方が良いです。それでも良いという...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
家庭の事情や子育てをかなり考慮してもらっています。子どもが熱を出したら在宅勤務もすぐできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
記者...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性の活躍の場は広がっています。育休産休は勿論のこと、復帰後に在宅ワークを利用した柔軟な働き方を推進しています。部署によるところは大きいです...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性だけの労働組合があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の育休産休は取れるが、男性たちが迷惑だと陰口を言っていることを耳...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
マスコミは働き辛いと言われるが、そんなことはない。また普通の会社よりも、特殊だと思われるが、そんなに差はないと思われる。昔よりは働き方も融通...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性には非常に甘甘の会社なので、超楽です。もちろん、女性で仕事の出来る人はかなり少ないですが。そのため、女性で出世する人間は男性よりかなり少...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
若手でも中堅で活躍している人にも女性記者が割合多く、会社全体でフラットな雰囲気がある。男女を意識することなく働くことができ、育休産休も取得し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
組合が強く、女性の働きやすさももしっかり守られる傾向にある。人が足りていないことも影響しているが、出産後の職場復帰はスムーズ。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ここ数年女性を積極的に採用するようになった。世間の平均より女性の採用割合は高い印象。また女性が部長などの要職に登用されることが近年増えてきて...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。高みを目指さなければある程度収入も安定はしているし 大きな問題はないです。産休から復帰された先輩もいます。
新卒...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性管理職が増えたほか、男性社員の女性への理解や配慮もある。風通しが良く雰囲気は良い。また、ここ数年は新卒採用の男女比率も半々になっているた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】女性が非常に少ないので、不安がありましたが、適度に女性としての距離を持ってくれたのでとても働きやすかったです。仕事は全く同じ量をこなします。し...続きを読む(全279文字)
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新聞社は各社とも編集、販売営業、広告営業、事業、人事・総務・経理など様々な職種があるが、私の所属する販売営業は女性向きとは言えない。取引先である新聞販売...続きを読む(全207文字)
取材中心の部署は休日出勤や深夜対応が常態化しており、バランスを取るのは難しい。編集や管理部門は比較的整いやすい。続きを読む(全56文字)
若手でも現場取材を任され、実戦で学ぶスタイル。研修はあるが、実務で鍛えられる割合が高く、現場への適応がカギとなる。続きを読む(全57文字)
真面目で硬派な雰囲気が強く、社会正義や公共性にこだわる記者が多い。派手さはないが、誠実に報道に向き合う文化が根付いている。続きを読む(全61文字)
経営は慎重で守りの姿勢が強いが、現場の自主性を尊重する傾向がある。管理職は実務経験が豊富で、記者らしい職人気質の人が多い。
続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年に2回以上は評価面談があり、そこで様々なお話しをします。直属の上司以外にも面談する機会がありますが、それは仕事というよりも、考えからの確認...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発の機会は多くありました。特にセミナーの階数が多く、とても成長の機会がおおくありました、そのため成長ができました。
...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
やる気があれば昇進が可能です。さまざまな経験をつむことができます。字自分のやる気次第のところがあります。成長できる機会があります。ここで経験...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
面白みに関しましては、皆さんが想像してるような事で、新聞配達ですので1人で黙々と新聞を配達していくだけでした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
やりたいことをしたいという理由で入社したのですが、支店の社長もそれまでぜひお願いします。と自分のやりたいことを応援してくれていました。
退職...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
急な熱が出た時にもお休みをさせていただき、すごくよくしてくださりました。ワークライフバランスに関しましても満点です。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
フォローはあったのではないでしょうか?区域も女性向けに軽めにしていたのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハ...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人的にはわりと働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラに気づいていない社員が結構いる。そもそも女性社員が少ないた...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の編集長がいる
子供の送り迎えなども考慮してくれるので子持ちでも働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。ただ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境。何も不自由することはない。むしろ男性の方がいろいろと気を使って大変かも。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
お気に入りの女性社員は特に何しても罰せられない。某駅では、パワハラもなかったことにされたぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休は問題なく取れていたと思う。育休や育児に対する理解はどこまであったか不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多く、男性社会...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子育てへの理解や配慮があると感じていました。
フレックスや時短勤務、変形労働時間制など柔軟に対応可能なため、育休復帰後も活躍している社員が多...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら記者職をしている方もいらっしゃたが、かなり無理しているように見えた。時短は認められていなかったと思う。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手、中堅ともに女性社員は多くなっている印象。生理休暇もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性社会なので、セクハラまが...続きを読む(全117文字)
育休を5年取得したという社員の方がおられた。続きを読む(全22文字)
| 会社名 | 株式会社毎日新聞社 |
|---|---|
| フリガナ | マイニチシンブンシャ |
| 設立日 | 1872年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,000人 |
| 売上高 | 579億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松木健 |
| 本社所在地 | 〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3212-0321 |
| URL | https://www.mainichi.co.jp/ |
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