回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
王子ホールディングスのコンプライアンス教育や集合研修が管理職に対してかなり手厚く行われているため、最近、やみくもな残業は悪という風潮が浸透し...続きを読む(全105文字)
株式会社ギンポーパック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ギンポーパックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ギンポーパックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
王子ホールディングスのコンプライアンス教育や集合研修が管理職に対してかなり手厚く行われているため、最近、やみくもな残業は悪という風潮が浸透し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとても取りやすく、休みも不自由なく取得できます。職種にとっては、休日対応を求められるケースをありますが、回数は...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
社員のほとんどがおおよそ8時間働いて定時付近に帰る。
残業がないわけではないが、営業ですら定時で帰るので、そういう意味ではホワイトっぽい。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給は申請すれば取れるのでその点はいい所。体調が悪ければ電話すれば簡単に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝が早く残業が毎日...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本的に残業はその人次第という感じで、残っている人は遅くまで残っています。社員はプライベートでも仲が良いので、休日や終業後に遊びに行ったりも...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
経営者が交代されて下記のマイナス面は改善されたため、現在は働きやすい会社になっているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
親...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
勤務は10時-15時をコアタイムにしたフレックスタイム制が近年導入されたので自由がきく。
育児休業・介護休業制度もあり、育児は1歳2か月まで...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現職時から大きく役員が変わっているので、現在は違うと思いますが、非常に窮屈で働きにくかったです。
同じことをこの...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
良くも悪くも、アットホームです。
ただこれは本社に限られるので支店や工場によってはかなり異なります。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
水分補給はどの拠点もしっかりできるように整えてあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所などがあったが、本社の人間しか使えない...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
良くも悪くも働きやすいです。
体育会系やベンチャー気質の方には向かない、ゆるい雰囲気の会社です。
営業も定時に帰る人が多く、もちろん遅くま...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
実力主義ですので、能力が発揮出来れば、重宝されどんどん地位も高まっていくと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に自身の能...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
食品プラスチック容器の準大手食品資材メーカーであり、我々の身の回りに欠かせない商品を扱っており、小売り店などで多くの自社商品を目にする事機会...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
準大手食品資材メーカーであり、大手製紙会社グループの中核の一員で安定している。提示された給与面での待遇は世間相場並みにおおむね高い。確定拠出...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
休みが多い事
週休3日制な所
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多い。月に2回程ある
年休、有給の希望は半年近く前に提出を求...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業代や休日出勤の分は15分刻みで全て支給していただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の予定が基本残業前提で組み込まれて...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
週に三日までリモートワークができた点、土日祝日が必ず休み
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの部署はそうでないが、残業時間が多...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、定時で帰る社員がほとんど。フレックスも推奨されている。有給休暇も好きなタイミングで利用できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
有給は申請すればほぼ確実に許可されるので、有給消化率は高い。さらに初年度から有給が15日付与されると言うのもとても良いと思われる。
そのため...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
有給消化率は100%なので色々休めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
10月に定期修理が2カ月ほどあるがそこでみんな有給を消化して...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
店舗によりますが基本休み、有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
早番、中番、遅番に分かれておりシフトの組み方で左右...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすい環境。
保育園や学校から急に呼び出されても、すぐに休暇を使用して帰宅できるような職場が多い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
間接部門ということもあり月末と月初以外は有給が取りやすい。取得する際もカレンダーに予定を入れておけば上司に断り無く取れる。
また、フレックス...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
これはかなり部署によると思うが、有給消化はできる。年間休日が昔に比べて増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日な...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社ギンポーパック |
|---|---|
| フリガナ | ギンポーパック |
| 設立日 | 1972年11月 |
| 資本金 | 3億6000万円 |
| 従業員数 | 283人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 奥村直記 |
| 本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目6番地6 |
| 電話番号 | 03-3254-1031 |
| URL | https://www.ginpack.co.jp/ |
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