ＡＳＪの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
女性社員を管理職に重用する事で、退社を食い止めている傾向がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内結婚の事例が多い。公私の区別をつ...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実際は、年棒制の契約社員で、ボーナスもなし。続きを読む(全42文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全館禁煙だが、社屋の近くで隠れてタバコを吸っている社員もおり、市役所や近隣住民からの苦情や抗議が耐えない。
また、...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者に逆らうと、干される。続きを読む(全34文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが不定休。続きを読む(全27文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
金融業界以外は誰も知らないような資格試験の受験を業務命令でさせられる。
受験料も支給されない。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が変わらない限り、短期で退職する社員が続出する。続きを読む(全47文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当役員や管理職によって、不正に人事評価を下げられる。
しかも、その評価も、社内で勤務時間中に強制的にやらされる。...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ニッポン放送が、村上ファンドやライブドアに買収された時期から、経営上層部が自己保身に走っている上に、他社を村上ファ...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者や管理職の暴走によるパワーハラスメント。暴言も吐かれた。
その管理職は、今、取締役になっている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
資格を推奨すること。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は取得が強制だった。受かれば受験料は出たが、それ以外はなし。数はあるが、一つ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年収は平均的で普通です。特に良し悪しも見当たらない。
あくまで入った時の話です。

評価は自己評価を記入してその後上の人が書くので良く見てくれ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
比較的よく、バランス取りやすい。
有給も事前に話したら取りやすい傾向にある。
部署や仕事内容によっては残業がない所があるので楽な人は楽。
足り...続きを読む(全155文字)

【良い点】
勤怠が良ければ基本査定は上がるけれども、業務で過失等が多いとトントンになるケースが多い。
また、社長が技術者出身であることから開発職の方が優遇...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善した方がいい点】
有給などは前もって言えば休める環境であり、女性の育児休暇についても、前向きに休みが取れる。社内制度に関しては一か...続きを読む(全149文字)

部署によって雰囲気が大きく異なります。
キーボード音と紙を捲る音だけが響く部署もあれば、よく社員同士が会話する部署もあります。
営業に限って言えば、の...続きを読む(全250文字)

完全なトップダウンのうえにアホで固めてる。現時点で儲かっている感じもしないし、成長力も乏しいと感じる。新しいことにチャレンジするということなく無駄に時間を...続きを読む(全160文字)

こちらに入った理由がビジネス向けの電話機で営業という職種をやりたくてはいりました!私自身人と接することが好きだったので自分の力を発揮できると思い入社しまし...続きを読む(全174文字)

やはり営業の仕事なので営業成績が悪いと上司からの圧力がすごくボーナス時期にはかかわってくるのでいかに自分の成績をあげて上司に認めてもらえるかで給与が変わり...続きを読む(全151文字)

人間関係で辞めました。
自分の所属してる部署とは違う部署からも嫌味を言ってくる。
同じ部署内でも辞めろと言わんばかりに毎日のように圧力をかけてくる。
...続きを読む(全177文字)

やはり人間関係ですね!私が仕事ができなく周りからのいじめなど、いやがらせで私は耐えられたくてやめてしまいました!あと、仕事ができない上司に限って給料は上で...続きを読む(全153文字)

私用での有給休暇の利用がしやすい。
出産育児や子供の行事等で利用している人も多かった。
体調不良での利用はしづらい。
休日明け(月曜日等)に体調不良...続きを読む(全159文字)

営業職に限っていえば、自分の業務をコントロール出来れば、有給などを活用して
時間の調整が可能(個人的な予定や、長期休暇などをうまく使う事など)
また、...続きを読む(全155文字)

やはり数字が一番なのでお客様に説明して納得してもらって契約できたときの達成感がかなりやりがいを感じます。社員のモチベーションは年に一回社員旅行があり仕事以...続きを読む(全151文字)

基本的に満足できることはない
上司の管理能力や責任感がなく部下にすべての失敗を押し付けている
ふらりと一年に一度だけ社長が現場にやってくるが、そのとき...続きを読む(全159文字)