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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的なビジネスマナーはもちろんのこと、お客様に向けてのアプローチなどもしっかりやっていく仕事なので同業種の方々より、販売力だけではなく営業職としてのス...続きを読む(全150文字)
株式会社バーニーズジャパン
株式会社バーニーズジャパンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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基本的なビジネスマナーはもちろんのこと、お客様に向けてのアプローチなどもしっかりやっていく仕事なので同業種の方々より、販売力だけではなく営業職としてのス...続きを読む(全150文字)
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正社員であれば年次が上がるごとに有休が増えて最大で一年に五回くらい一週間の連休がとれます。年末年始やゴールデンウイークは確実に出勤ですが、
安い時期を...続きを読む(全177文字)
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検討理由:
・ある程度の役職までいくと、上が詰まっている為ポジションが空くまで待つ必要がある。
・同じ役職のレンジで給与を上げていくのは、成果を出し...続きを読む(全178文字)
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尊敬できる上司は多いと思います。ただ仕事ができる人とできない人の差が激しいので、できない人の部下になった際は雑務などに追われるなどしてやりたいことが行え...続きを読む(全185文字)
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漏れなく完全週休二日制です。もちろんサービス業なので世間に合わせたお盆休み・年末年始・GW休暇はない。それの代休として閑散期にまとまった連休の取得が可能...続きを読む(全227文字)
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出産・育児に対する環境は申し分ない。時短勤務などでも多少接客などで時間が押してしまうこともあるがそれも接客テクニックの一つに含まれるだろう。女性のキャリ...続きを読む(全151文字)
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世界でもまれな規模のセレクトショップなだけに最新で質の高い商品に囲まれて仕事ができるのが魅力で入社した。もちろん入社後のギャップなどなく趣味と仕事が混同...続きを読む(全217文字)
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高級セレクトショップとはイメージがかけ離れて働いている本人たちの給与は低い。結局は小売店なので仕方がないという感じでしょうか。ただ年次やポストによって昇...続きを読む(全150文字)
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プライベートのバランスは十分すぎるくらいとれる。小売業なので稼ぎ時の土日、祝日は出勤となるが完全週休二日制なので平日にゆったりとした時間を過ごすことがで...続きを読む(全191文字)
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福利厚生には不満はなかったが給与体系の不明確さやキャリアアップに関して不安を感じたので退職を決意した。まず中途で入った平社員の出世はキャリアの少ない新卒...続きを読む(全156文字)
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上下関係なく販売手法やその他業務に対して意見やアドバイスをもらえる環境なので非常に自分にとってプラスになる。なので自分発信でスキルアップを求めていく姿勢...続きを読む(全181文字)
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新入社員はまず『セールスクラーク』として店頭に立ち、商品展開からディスプレイ、幅広く仕事を任されて充実感を得ることができました。また当時は店頭に立つ者は...続きを読む(全226文字)
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社長が代わり、会社の理念やブランド力を第一に考えた社内変革を行っている。そして中長期的には様々なことを仕掛けようとしているとのことだったので成長の見込み...続きを読む(全155文字)
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高級セレクトショップなので洋服への愛や知識が必要です。お客様自信もそれなりにこだわりが強いのでそれらを理解できる心持ちやおもてなしの心が必要です。それら...続きを読む(全154文字)
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店舗勤務での情報ですが、女性が多いこともあり、非常に働きやすい環境です。
出産、育児休暇もとりやすく、復帰されている方も多いです。
女性でも店長、マネ...続きを読む(全164文字)
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店舗はシフト制。(早番、遅番に分かれる)
週休2日制(年末年始のみ、ずれる)
年2回以上は5日以上の長期休暇取得可能
(年次によって回数が変わる)...続きを読む(全260文字)
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アパレル業界全体不況の影響もあり不振のなか業績は順調に推移していくと予想されます。
まずこれだけのラグジュアリーなセレクトショップは日本のなかでも数え...続きを読む(全174文字)
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外見からはとてもラグジュアリーな店舗で日本有数の大型高級ショップになります。
ただ商品管理面や備品管理など販売以外にもやることは日々多いので時間スケジ...続きを読む(全165文字)
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販売職がメインになりますので基本的に男女関係ないと思います。
女性物が多く提案の幅が広いのでトータルコーディネート提案はできますので商品的には問題あり...続きを読む(全154文字)
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2012年になり社長が交代して以降、スペシャリティーストアとしてのバーニーズの価値を見直すようになり、取り扱う商品に関しても、「らしいもの」をきちんと選...続きを読む(全150文字)
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2年目以降は休みがとても多い。マネージャークラスになると二ヶ月に1週間もの休みが取得可能となる。また、年度内で取得できない場合は繰り越しももちろん可能と...続きを読む(全169文字)
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休みは月平均8日程度で確実に取れます。
半年に一度、一週間の連休があり+有給も使えるので業界内では休日数は多いと思います。
ただ数字には厳しいので有...続きを読む(全163文字)
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メンタルケアを優先してくれる会社だと思います。入社時から何かあればすぐに相談することを強く進められ、もし、しにくい場合は特別窓口があったり、提携している...続きを読む(全179文字)
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バーニーズという名前に惹かれて入社。想像以上に人間環境が良い。言い方を変えれば、ファッション業界特有のギスギス感がなく、ドライと言えばドライかも。セクシ...続きを読む(全206文字)
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顧客満足の為の研修制度やミーティング等が多く、スキルアップできる環境は多いと思います。
立ち振る舞い、コミュニケーション力など対人折衝など確実に成長で...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 株式会社バーニーズジャパン |
|---|---|
| フリガナ | バーニーズジャパン |
| 設立日 | 1989年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 449人 |
| 売上高 | 140億9900万円 |
| 代表者 | PennyLuo |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7丁目7番7号 |
| URL | https://www.barneys.co.jp/about/company.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。