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【良い点】
社販はあまり安く無い為、毎回買っては売っての繰り返し。薄給料に加えて、出費が痛い為、改善が必要だと感じる。続きを読む(全59文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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バーニーズジャパンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バーニーズジャパンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バーニーズジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
バーニーズジャパンの 社員・元社員による会社の評価
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3.2
- 成長・将来性
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2.3
- 社員・管理職
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バーニーズジャパンの 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
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- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
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3.3
- 社風・文化
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3.3
- 女性の働きやすさ
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3.3
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バーニーズジャパンの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
給料が多少上がる。役職名誉がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上がり幅と仕事量が見合わない。
ストレスを抱える者が非常に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員の皆様は、個性や経験、面白い発想を待つ方々が多く、コミュニケーションを取れるのは知見を深めることにつながった。続きを読む(全63文字)
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みんな親切。
個人売が課せられるが、ギクシャクすることは少なく助け合いながら自身の目標に臨める。
管理職の距離も近いためコミュニケーションは取りやすいが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
店舗は概ねいい人が多い印象
癖がある人はわりとまれ。ファッションや服が好きな人が多い純粋な意味で。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新卒からの生え抜きのマネージャーは会社の方針やシステムを熟知しているので管理能力も的確で何事にもスピーディーに対応している。
また、人望を持...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
ファッションが好きな人が多いのと、接客のスキルや経験値が高い人も多いので、勉強になる。仕事に慣れるまでは、大変だが慣れたらコミュニケーション...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
最初は、販売員として経験を積んでいくことになります。
その後はマネジメントに進むか、販売のスペシャリストを目指していくが本人の希望や適性等を...続きを読む(全192文字)
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・殆どの従業員の人柄が素晴らしくとてもいい関係。風通しはとても良いしすれ違えば明るく挨拶や談話を出来るいい関係。
・何よりも人当たりが非常に良い。嫌な...続きを読む(全163文字)
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上司は皆プロ意識を74持っていてとても厳しい印象。ですが、プライベートではとてもkづア避けて接して下さるのでとてもメリハリのある会社な印象。とにかく中途...続きを読む(全159文字)
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情熱的で魅力的な人がおおかった。管理職と社員というよりは当時は年功序列の体育会的な縦の関係で自然に管理職に繋がっている様な関係性だった。スキルは当時のフ...続きを読む(全196文字)
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管理職で魅力的な人や尊敬できると感じる人は少ない。
というのも、人によって能力のばらつきが多すぎて差がある。とりわけ店舗にいる管理職接客もマネジメント...続きを読む(全194文字)
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尊敬できる上司は多いと思います。ただ仕事ができる人とできない人の差が激しいので、できない人の部下になった際は雑務などに追われるなどしてやりたいことが行え...続きを読む(全185文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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バーニーズジャパンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
月収程度だが、月2回賞与があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当等はなく、お店の洋服を容易く購入できるほどの収入ではなか...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
本社はそうではないですが、販売スタッフは残業がほとんどなく、多忙な時期でなければ有休も消化しやすいです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休や育休など最低限の福利厚生はあります。退職金はなく、確定拠出年金制度です。ここ数年で副業も可能になり（している方はまだ少ないかもしれませ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わってから会社の方針が変わり、本社の方々も入れ替わり、これまでの「バーニーズらしさ」が薄れてきたように感...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
小売業界のなかではコンプラ面含めて平均水準以上と思われる。大手傘下であることの影響が強いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部によるが自部署では冗長に恵まれていたためスキルアップ二期待ができる環境ではあった
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部は生え抜き...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
当時は上長がしっかりしていた方だったため、目標に対する実績は正しく評価されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列プロパー...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
販売の仕事を極めらそうな雰囲気はあるが、中途入社には色々な意味でチャンスが無い。新卒で入らない限りはステップアップが難しい
【気になること・...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
前提として、かなりの数の取り扱いブランド、商品数、カテゴリーがある。販売職としては相当な知識とセンスが必要な為
上級者向けとなります。自分で...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職してからも母体となる親会社がコロコロ変わったりと安定しない様子です。入社時いたメンバーはほとんど異動するか辞...続きを読む(全85文字)
小売り(アパレル)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
直属の上司に恵まれていたので、確認で聞きたいことはちゃんと教えてくれたし、投げ出されなくて助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど日々残業。業務が多過ぎるので､社員は管理職にはなりたがらない。それどころか離職者が増え...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
役員や部長レイヤーの方も気さくに話してくださるため、コミュニケーションはかなり取りやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
マ...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は板挟みが非常に多いポジションです。店舗によりますが大きい店舗だと上が詰まっており、店長人からのいわされ仕...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員さんたちのモチベーションは、まずまずで店長を目指そうと考えるひとが多い。給料面だと店長ポジションでもそこまで多くはないため、年数を積まな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
GAPの社員の魅力は、チームワークとオープンなコミュニケーション力の高さだと思います。役職に関係なく意見を出し合い、売場や数値を全員で良くし...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
コミュニケーションが取りやすい。
ある程度、やりたい意見を言うと通ることがあり仕事として楽しみやすいと思います。ある程度、失敗しても上席がし...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員が常に相手の立場に立って行動することと、店長が気配りをしてくれるので、人間関係が良い環境にある。営業部長も店長だけでなく、メンバーにも気...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
店舗販売員には女性が多く、接しやすい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し踏み込んだコミュニケーションをする方もいたの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社員の方々は落ち着いた雰囲気で、質問にも丁寧に対応してくださり、協力的な印象を受けました。業務に対して真面目に取り組んでいる方が多く、安心し...続きを読む(全205文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
バーニーズジャパンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社バーニーズジャパン |
|---|---|
| フリガナ | バーニーズジャパン |
| 設立日 | 1989年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 449人 |
| 売上高 | 140億9900万円 |
| 代表者 | PennyLuo |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7丁目7番7号 |
| URL | https://www.barneys.co.jp/about/company.html |
NOKIZAL ID: 1384425
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