南九州沖縄クボタのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
一人で全て行うので
自分のペースでできます。
女性は一人なので変なゴタゴタはありません。
わからない事は本社や近隣の営業所の方に聞けばいいの...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期では無い時期の営業日では無い休日でも呼び出し等が多すぎて休日が潰れることが多数。
休日もいつ呼び出しの電話...続きを読む(全185文字)

【良い点】
農家さんを相手に販売営業をするので旬の野菜や米などのおすそ分けなど頂いたりすることがある。
営業担当者は販売だけではなく修理対応もするので営...続きを読む(全178文字)

【良い点】
奨励金制度があり歩合とは別に給料にプラスアルファなのはいい点だと思いますが奨励金の単価がもう少し高くてもいいような気がします
【気になること...続きを読む(全228文字)

【良い点】
退職についてはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラは当たり前。
男性が大事にされるので、女性は堪えるしかあ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
長い間働きたかったので、産休をとれる会社を選びましたが、前は結婚したら辞めろ！という流れでしたが、今は女性も産休をとれます。
【気になること...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性が1人の為、変なイザコザなどはありません。自分のペースでできるので、しっかり仕事ができます。
わからないことは本社や近くの事務員さんに聞...続きを読む(全179文字)

【良い点】
お客様から野菜や米など収穫したものを一番旬な時期にいただけたりすごくよくしていただける
大きな機械の契約をとったり難しい修理をした時にはすご...続きを読む(全182文字)

【良い点】
農家さんから直接野菜や果物をもらえて旬の素材がすぐ手に入ったりすることがある。給料とか気にしないのであれば休みは多く感じます。スーツではない...続きを読む(全196文字)

仕事上でのやりがいを感じたとき1台の農業機械(販売価格1千万)の契約をとれたとき休みの日にも顧客と接し機械の特徴など自分なりに勉強をし説明の仕方など工夫...続きを読む(全151文字)

【良い点】
初めての社会人だったので本社研修で電話や応接マナーから教えてもらえたのは今でもよかったなー。と思う。
接客業なので接遇マナーや話し方（クッシ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年に2回自分の希望する通信教育を受講することができ、一時的に給与から天引きされますが、期間内に修了すれば全額戻ってきます。
一部の資格には資...続きを読む(全215文字)

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の営業成績次第。非営業職などは何を物差しに評価されているのかまったく不明。教育制度は全...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新人事制度によりスキル、キャリアアップがやる気次第で可能になったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方と都市部での部署によ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
手をあげれば希望の部署に配属できるような制度もある。（もちろん全員ではない。）評定がいい人から希望部署に配属できる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
新入社員教育の内容はよくある部類のタイプ。最初に圧迫系のメンタル強化＆学生ノリ排除に始まる研修を集団で行い、次に各地方と職分に分かれて実務に...続きを読む(全269文字)

【良い点】
入社して1年間は新入社員研修があり、設計業務の基礎を教わる。本格的に業務を行うのは2年目からになるが、事前に配属候補の各グループで簡単な実務...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制について、従業員としての基本的な研修を中途採用で入社した当時は受けることができずまた教育制度はなかったよ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
よきも悪きも放置です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本なにもありません。メーカーに丸投げしてよくわからない研修だけうけさせられ...続きを読む(全271文字)