ＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
LVMHとディアジオがバックについておりブランド力は強く、将来性は高い。商品も定期的に発売される。
【気になること・改善したほうがいい点】
L...続きを読む(全203文字)

【良い点】
短期の派遣スタッフとして免税店で勤務。
国際的な雰囲気で、何かしらの語学スキルがあれば楽しめる。
正社員スタッフになれるタイミングは限定的で、...続きを読む(全195文字)

【良い点】
普段の業務がイベントなどの形となって、お客様の反響を目の前で体感できること。
非正規雇用が故に、過去の経験を広範囲で活かせたこと。
非常に気さ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
子育てをしているママでも、男女分け隔てなくポジションを与えており、女性社員にとってロールモデルとなりえる方もいる。経験した複数社を並べても、ワ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
チームのトップの判断や個人の経験次第で、正社員並みの仕事、それもポジションの枠組みを超えた業務に携わるチャンスをいただけること。世界的ブランド...続きを読む(全253文字)

【良い点】
素晴らしいブランドで、歴史や素晴らしいDNAを兼ね備えている上、国内での知名度もあり、マーケティングとしても大きな目標を抱えてやりがいのある仕...続きを読む(全196文字)

【良い点】
マーケティングは女性が多く、働きやすい雰囲気ではある。頑張り次第でキャリアアップも望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給料は毎年上がっていた。評価によって上がる率が高く、評価の透明性は高かったと思う。個人評価ボーナスもあったので、やる気になった。
【気に...続きを読む(全153文字)

与えられる権限が多く、マネジメント能力が身に付く。外国人の株主への交渉など、グローバル企業でしか学べないこともあるので、良い経験になる。営業が強いので、マ...続きを読む(全160文字)

将来性は低いモデルだと思う。若者のアルコール離れに歯止めがかからず、ライトな酒を飲む傾向にあること。ビールメーカーが全ての種類の酒を取り扱うようになれば輸...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足の部署があり、残業時間が超過になりすぎている。改善傾向が見られず、離職率増加になっているが対応してもらえて...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給に関しては部署にもよるが自分のタスクが完了していればいつとっても問題ない環境だった。ただし、繁忙期は外す必要はあった。
年間休日は以前より...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝は就労の一時間前から来て準備をし、30分前には就労かつ、朝礼を行う為、単純に就労にプラス一時間勤務をしていることになる続きを読む(全80文字)

【良い点】
休日に得意先からの連絡は殆どない。
また接待等で休日が潰れる事もない。
残業も多くない為、ライフワークは保たれる。
※残業が多くない理由は所定...続きを読む(全216文字)

【良い点】
仕事に全て捧ぐくらいの気持ちの人はいいと思う。あと完全に休みよりお金重視の人など
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が毎日当...続きを読む(全114文字)

【良い点】
シフト制なのでプライベートと両立できるかと聞かれると人によって両立の基準が違うので難しいが、休みの日数はしっかり決まっているし、急遽シフトを変...続きを読む(全98文字)

【良い点】
シフト制で自分が課の社員のシフトを作成していたため比較的休みの融通は通りやすい。本当に作る人や配属される場所次第ではあるが、休みはきちんととれ...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みですが、店舗やセンターから仕事の電話が来るので精神的に休めません。
特に連休は欠品がないか不安になります。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業態柄夜間に客からの連絡が入ることが多く残業が常態化していた。夜中まで残業する同僚が何人もいた...続きを読む(全163文字)

【良い点】
怪我や病気、通院など、どうしても休まなければならない時には、休みを取りやすい環境にあると感じる。チームメンバーの理解もある。
【気になること・...続きを読む(全125文字)