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研修は充実していると思います。親会社が二社あり、ディアジオとLVMHのもので内容は異なりますが、LVMHのものはいわゆる「高級品を販売する会社」専用にモデ...続きを読む(全172文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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ＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
4.3
- 年収・評価
-
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- スキルアップ
-
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- 福利厚生
-
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- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
2.1
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
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ＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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ＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
5
件
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法人営業:入社時に社内外で基礎的な研修があったが、基本的にはOJTを通じて仕事の流れを覚える。先輩社員とともに、量販店や卸業者等を周り、セールス及びプロモ...続きを読む(全178文字)
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営業に関しては業務用(飲食店)に対する営業とディスカウントを中心とした家庭用が主なマーケット。LVMHのグループ企業で高級ブランドの酒類を扱う。シャンパン...続きを読む(全171文字)
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人事評価は、上司に気に入られた人が上がるという典型的なタイプです。社員は平気で広角もあります。そういうところは、外資ならではといったところです。気付いたら...続きを読む(全158文字)
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LVMHグループ全体での、英語やプロジェクト&チームマネジメントなど様々な研修があり、参加の希望が出せる。ベーシックな研修内容で非常に充実しており、どこの...続きを読む(全176文字)
全5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
LVMHとディアジオがバックについておりブランド力は強く、将来性は高い。商品も定期的に発売される。
【気になること・改善したほうがいい点】
L...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
飲食店に詳しくなることができた。通常20代では行くことのないような高級店に経費で飲みながら営業できることはとても面白かった。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
短期の派遣スタッフとして免税店で勤務。
国際的な雰囲気で、何かしらの語学スキルがあれば楽しめる。
正社員スタッフになれるタイミングは限定的で、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
普段の業務がイベントなどの形となって、お客様の反響を目の前で体感できること。
非正規雇用が故に、過去の経験を広範囲で活かせたこと。
非常に気さ...続きを読む(全216文字)
商社・卸(飲食)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
無料のセミナーは比較的受講しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から得られることはOJTになるが、属人的なのでなかなかスキル...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
トラックの運転に慣れることができること、朝から晩まで走り続けて運動がしっかりできること
【気になること・改善したほうがいい点】
人間として過ご...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
1ヶ月ほどは先輩が一緒に同行してくれるので、そこは安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えて貰ったことないような用語が飛び...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長や社員によります。相性が悪ければバイトは教育を受けさせてもらえず、シフトにも入れさせてもらえないパターンも珍し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
人が居ない、マニュアルない
先輩はすぐに辞めてしまうので
教えてくれる人がいない
人が長く勤め...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
運転スキルは上達すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制をもう少ししっかり考えた方がいいと思う。
既存のやり方も必要だと...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
教える人がいないもしくは、力不足
【気になること・改善したほうがいい点】
必要とされるスキルは始めから伝えることで、格段に仕事に活きるが。
教...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
研修制度は充実している。また、積極的な受講を会社が推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーション制度で部門...続きを読む(全154文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオの 会社情報
| 会社名 | ＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムエイチディモエヘネシーディアジオ |
| 設立日 | 1987年12月 |
| 資本金 | 1億5000万円 |
| 従業員数 | 229人 |
| 売上高 | 631億8800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | ブルノ・イヴォン |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地神保町三井ビル |
| URL | https://www.lvmh.com/en |
NOKIZAL ID: 1569403
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