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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は比較的しっかりしており、1ヵ月製品等の研修をみっちりやってから、OJTになるので良いが、毎回テストがあり、基準点をクリアしなければ、追試になり、合...続きを読む(全180文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エム・イー・システム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エム・イー・システムのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エム・イー・システムで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は比較的しっかりしており、1ヵ月製品等の研修をみっちりやってから、OJTになるので良いが、毎回テストがあり、基準点をクリアしなければ、追試になり、合...続きを読む(全180文字)
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飛び込み営業で他社製品より劣っている製品を売らなくてはいけないので、根気強く売り込みを行なうための折れない心を身につけることができるが、限界がある。製品...続きを読む(全168文字)
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研修教育制度は中小規模の会社の中では手厚く充実していると思う。ただし講師は社外講師ないなく上司や開発部の社員のためある一定以上のレベルは期待できない。希...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
事務職は比較的簡易的な仕事なので、すぐに慣れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今だに男尊女卑の風土がある続きを読む(全67文字)
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【良い点】
医療業界で働きたい方はいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品はありますが、売れ筋は輸入品の為、他社と差別化は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
役員でもフランク
【気になること・改善したほうがいい点】
昔から在籍しているだけで役職が付いてしまっている人が多く、実力が見合って無い人が多かった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年に一度昇給する。(数千円ですが)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。
能力や成績よりもいかに上司に気に入られるかで評...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はなし続きを読む(全36文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が平均40〜50時間あるためライフワークバランスは保てません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
車内でパワハラが横行していたため、退職を考えました。新入社員に対しての罵詈雑言が日...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
外資系へのステップアップとして鍛えられた。
国内メーカーして信頼をえているのではないかと思われる。
色んな意味で鍛えられた。
自分から頑張っ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
医療業界、整形外科領域において
大変なやりがいを感じる事ができません。
対ドクターへの低温営業から信頼を得る喜びを感じる事が出来ます。
日々...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
目標達成者にはボーナス上乗せ
新規獲得はもちろん、説明会などを積極的に行うことが評価対象
【気になること・改善したほうがいい点】
月の途中で...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
毎日のルーティン作業が苦じゃない方はおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業種に生かせるスキルはほとんど身につかない。転職は...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度はあったのかもしれないが、とにかく圧倒的な業務量によりそれが使えない社員が圧倒的大多数だったと思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
深刻すればやりたい事をやらせてくれる動きはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店という立ち回りと昨今の償還下落を考えるとそこ...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業所や個人に大きく左右される。
資格取得でもらえる手当がお小遣い程度で制度として存在するだけといったかたち続きを読む(全74文字)
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【良い点】
何でも屋なので、幅広く対応する臨機応変力はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がつまってるので、役職になかなかつかないと思う。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
トレーニングはEラーニングが多々用意されている。更に自己啓発に対して会社が費用を負担してくれる制度もある。英語は出来た方が良いので、英会話を...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社内や外部等でも対面、オンライン問わずトレーニングや受講の機会は充実しており費用面での補助もあります。能動的にチャンスを見つけ、活用できる人...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
かなり昔に在籍していた為、今のタレントディベロップメントについてはわかりませんが、体系的な教育体制はなかった。各部門に教育が委ねられ、のんび...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
3年目までは多数の教育プログラムを用意されており、資格取得にかかる費用も会社が負担してくれます。
それ以降は資格取得をかなり強く勧められます...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
医療機関への定期訪問がメインとなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業務と並行して学習できる時間はそこまで多くない。
...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | 株式会社エム・イー・システム |
|---|---|
| フリガナ | エムイーシステム |
| 設立日 | 1987年5月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 売上高 | 11億円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 井上博貴 |
| 本社所在地 | 〒164-0013 東京都中野区弥生町2丁目13番4号 |
| 電話番号 | 03-3375-6767 |
| URL | https://www.mesystem.co.jp/ |
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