全国商工会連合会の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
配属先により、残業の多寡が異なる。超過勤務が全体的に少ない課であれば定時退社がほとんどとなり、年間でも残業が数時間程度、という人間もいる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性については産休・育休を取る職員も多く、復帰に際しても勤務時間等についてかなり融通を効かせてくれる（男性も一部育休取得者が出たりし始めている...続きを読む(全96文字)

【良い点】
今まで学んだ知識やコネクションを活用して独立を予定。先輩職員も一部独立している方もおり、地域に出ればこれまで行った経験に関するニーズは高い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
全国47都道府県に1,635の商工会という組織があり、続きを読む(全33文字)

【良い点】
全国商工会連合会は、日本の商工業者を支援するための組織です。商工業者の声を政策提言や意見活動を通じて伝えるとともに、様々な支援サービスを提供し...続きを読む(全347文字)

【良い点】
先細りの業界なため将来性が皆無な事。株式会社の株主にあたる人たちがこの会社の役員にあたるが、変化を嫌う人たちの集まりであるため、そのうち本当に...続きを読む(全173文字)

【良い点】
女性だけははぜか大事にされており、男性社員と給与等は変わらないのに残業も休日出勤も少ないので女性にとっては楽園のような会社である。
【気になる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
男女の差別はほとんどない。むしろ女性が優秀であるため、イニシアチブ取って業務を進行している印象が強い。男性は口ではともかく、実際には変革を望ま...続きを読む(全194文字)

【良い点】
省庁対応を含めた、日本的な根回しや文書作成技法を学べるのは大きな魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり狭い範囲でしか通用し...続きを読む(全194文字)

【良い点】
地方創生の動きを活用すれば、商工会の存在価値を高めることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
歳出の大幅な見直しが行われることがあ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
危険地だと海外勤務手当が肉厚に出る点。
住宅手当および警備手当も十分に出るため、金に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事、接客、管理業務など仕事は多く、人員が少ないため常に動いて仕事をしています。
その割...続きを読む(全104文字)

【良い点】
子どもの成長を近くで見れる仕事でしたので日々の子供の成長やおもしろいエピソードなどが多数生まれる職場でした。
指導しながら自分自身も成長ができ...続きを読む(全270文字)

【良い点】
エッセンシャルワーカーなので仕事がなくなる心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員と薬剤師で接する対応に差がある（職員は下に...続きを読む(全167文字)

【良い点】
派遣される大使館の居住環境によって在勤手当があり，国内で非正規で同じ仕事をするよりもかなり多い給料がいただけると思います。私は東欧に派遣されて...続きを読む(全213文字)

【良い点】
昇進はあるし比較的若くてもポジションに付いている方もいる。
家族で職員も多いが、平は高級とりではないような感じ続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の時給は一律で平均程度。同じ派遣でも部署によって仕事の負荷が大きく違うことを組織は理解していない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
年功序列です。目標管理はありますが、実績よりも印象点によってつけられれるイメージです。非管理職は残業をある程度しないと稼げない部分があります。続きを読む(全77文字)

【良い点】
休日出勤や住宅扶助などの手当は厚いため、基本給が若干低くとも、手当で他院と遜色ない年収水準となっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全118文字)