回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はかなり高水準であった。実際年収に関して大きな不満を持っている社員は少ないように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事...続きを読む(全103文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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一般財団法人日本海事協会
一般財団法人日本海事協会の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般財団法人日本海事協会の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人日本海事協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
年収はかなり高水準であった。実際年収に関して大きな不満を持っている社員は少ないように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「同年代と比較しても非常に良い額をもらえる」との声があり、年収面での満足度は高いようです。とても良いと感じます。特に20代後半~30代前半で...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
周囲の同年代と比較しても非常に良い額を貰える点。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の割に社員に還元されていない感じがあり、景気の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
給料としては同年代の平均よりも多く、ボーナスの額に関しても満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間に格...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
海運業の平均程度はもらえます。
海運会社と違って好業績によるアップサイドはありませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給料は新卒の同級生と比べると多いと思います。
ボーナスもこのご時世にも関わらず結構な額が出ます。
昇給も新卒であれば最初の数年間は自動昇給な...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本給が高く、一年目からでも給料は比較的良い。ボーナスも、今のところは十分に支払われている。部長から職員一人ひとりに対し、ボーナスの評価用紙...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
半民半官なので潰れる心配がなく、安定した給与を得られ、残業代もきちんと払われました。残業時間や仕事の改善点は頻繁に見直されるので、大きな不満...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職をする人もちらほら。だいたい成長実感の無さなどが理由なのかなと思います。ただ、退職率みたいなものを計算したら...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社宅、独身寮など、福利厚生はとても充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助の金額は抑えられている。社員にとっては自分...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
海上輸送の安全性を支えているという点でやりがいは大きいと思います。面白みについても新たな技術分野に触れる機会は多くあるのでそういった点で刺激...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性管理職が少ないです。というよりはそもそもの女性社員数が少ない。現場仕事などあるのでこの点妥当なんだと思っています。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
部署によってだいぶ幅があるような状況です。特に管理職や若手などは比較的多くの仕事を抱えている傾向にあります。ただ、一昔前のような体育会的な体...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に良いと感じます。独身寮や 社宅に非常に安い 自己負担額で住むことができ、福利厚生が 人材流出を防ぐ 一因になっていると感じま...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあまり充実していないと感じます。私は事務系職員 なのですが、技術系職員に比べて研修制度が質量ともに充実...続きを読む(全368文字)
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【良い点】
現場に出る部署や役職は残業が非常に多い印象。事務は比較的定時に帰れます。かなりお役所体質なところもあると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
初の女性部長が誕生するなど、女性のキャリアアップ支援にも取り組んでいます
伝統的に男性中心の業界ですが、近年は女性の管理職も増えてきており、...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
英語を使う機会が多く、外国船主や海外出張も日常的です。将来的には海外赴任のチャンスも多く、グローバルなキャリアを築けます。
「英語ができる人...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
賞与などが公務員に準ずる形で出る面はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入った場合は職歴が加味されないこと、昇格...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年収に関しては業界水準からするとかなり良い。人事考課は年2回あり、それなりにフィードバックもあり具体的にどう評価されたかは分かりやすい。
【...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
嘱託員としては悪くない給与だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が契約更新の有無でしかないようで、昇給がない。嘱託員...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
各自同期とは横並びで昇格していくため基本的には差はつかないような形になっている。差が出てくるとしたら、35歳以降課長に上がったタイミングから...続きを読む(全297文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業所(現場)単位の独立採算制で、事業所ごとに当たり外れが大きい。
制度事業や委託事業に依存した事業所も多く、高...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業界内ではそこそこ待遇はいい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒にしては大分月収が低い。退職金もないので要注意。
昇給も年に数千円。続きを読む(全79文字)
公務員に近い水準で安定している。昇給は年功的要素もあるが、海外赴任手当が厚く総額は高め。ただし専門性を問われる職種は差が出やすい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
評価基準は比較的明確で、仕事をした分評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己研鑽という名目で行った仕事が評価されやすい印...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的には年功序列で上昇していくため、安定している。また年間賞与月数も県職員に準拠しているため、安定している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
処遇改善手当が年に1回まとめてだったので、その時に在籍していないともらえないのはおかしいなと思った。
あと基本給...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 一般財団法人日本海事協会 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンカイジキョウカイ |
| 従業員数 | 946人 |
| 代表者 | 坂下広朗 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番7号 |
| 電話番号 | 03-3230-1201 |
| URL | https://www.classnk.or.jp/hp/ja/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。