ＴＢジャパンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社長がある日突然手取を10万円上げてくれ、ある日突然10万円下げられたことがあり、給料が毎月良ければ、同じ業務内容...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に一日中新規取引先見込みに飛び込みの電話→話を聞いてもらえればサンプル送付→後日ヒアリング、これをひたすら繰...続きを読む(全124文字)

【良い点】
魚関係であれば市場などの勉強になりますので非常に良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
職種が特殊ですので、どうしても専門の知...続きを読む(全91文字)

【良い点】
上がるときはパッと上がります。
それも数万円単位でしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここに限ったことではないですが基準がしっ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がひどい状態だった。給料が安定せず、ボーナスはなし、拘束時間が長い割に、仕事は営業電話を...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実力があるから給料が高くなるわけではなく、社長に気に入られているかどうか、この一点に尽きる。ある日突然、手取り給料...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の事務員は会社規模の割に多く、営業が少ないため、女性は手を余らせていた。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時は割といいことばかり言って、将来があるかのような言い振りだったが、入社してからのギャップは激しく、思っていた...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みがなく、市場関係なので朝早く出社、帰りは本来は午後3時程度のはずが、5時6時までの残業は当たり前。残業代は当然出ず。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まずはトップの意識を変えることが第一。あれでは誰もついてこない、ついていけない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
すべてにおいて良い環境下にあると言えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になること、改善した方がいい点は、ないのでは...続きを読む(全84文字)

【良い点】
通勤手当は上限なし、勤務地から2駅以内、もしくは2キロ県内に住めば家賃補助も出る
【気になること・改善したほうがいい点】
特に面白みのある福利...続きを読む(全82文字)

【良い点】
住宅補助があるので一人暮らしには最適。有給も取りやすいのでかなり休める。あまり働きたくない人におすすめ続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社割があるがスーパーで買った方が安いものが多くあまり使用しない。評価制度に関しては時給を上げるためのチェック項目が...続きを読む(全117文字)

【良い点】
社員の生活を支える様々な福利厚生が提供されているため安心して長く働くことができる環境だと思います。例えば健康保険、厚生年金などの基本的な制度は...続きを読む(全231文字)

【良い点】
だいぶ昔の話なので今もそうなのかはわかりませんが、スポーツクラブに通えたり、自社製品を社販で買えたりなど、福利厚生が充実していました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
社割でグループ会社の商品は本人に限り30パーセントオフで購入可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし、子供手当など各種手当...続きを読む(全192文字)

【良い点】
カフェテリアプランが充実していた。
福利厚生は、よい方だと思う。
退職金は会社都合だったため、満額支給された。続きを読む(全61文字)

【良い点】
住宅補助はありませんでしたが寮、社宅がありました。未婚の従業員は寮を利用でき、結婚している従業員、女性従業員は社宅を借りることができました。寮...続きを読む(全486文字)

【良い点】
年末にはお節料理を社員に送るなどあった。
年に1回程度社内旅行があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に研修制度が不足していた。続きを読む(全79文字)