バイオマスターの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

特区法にもとずく日本初の病院等開設会社として高度美容医療を専門とした美容クリニックの運営をを行っている。自分自身の脂肪組織と脂肪組織由来の幹細胞を用いて、...続きを読む(全154文字)

有給休暇の消化が比較的しやすい。業務に支障がなければ、急に休むことも可能である。社員同士が仲が良いので、業務後に食事会を行ったり、休日に遊んだりすることも...続きを読む(全172文字)

自己の裁量で仕事の幅を広げられるため、自ら行動することで仕事を作っていくことができる。また、フラットな組織であったため、自分の意見を経営陣に直接言うことが...続きを読む(全187文字)

基本的に裁量労働制のため、ワークライフバランスは自己責任で行われると思う。したがって、仕事をとことんやりたい場合は周りの目を気にせずに仕事をできるし、逆に...続きを読む(全156文字)

年俸制だったため、ボーナスに関係なく安定的な収入を得られた。また、ベンチャー企業の特色でもあるストックオプション制度も魅力の一つかもしれない。もし、株式公...続きを読む(全159文字)

【良い点】
育休・産休を男女共にしっかりとってました。該当社員以外の職員から、そろそろお休みをとったほうが良いんじゃない？と勧められるので、職場全体の雰囲...続きを読む(全223文字)

【良い点】
院内保育園があり、職員であれば誰でも利用することができる。予防接種や登園許可証も病院で済ませられるので便利だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいて夜勤がない場合、基本給も3割カットになると聞いた。働くモチベーション保てない。それであれば事務でよい。女...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇がありますと入社時に言っていたが、実際は上司に生理休暇を使う人はいないと言われ、結局有給消化となった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性ばかりの環境なので産休育休は取れる。怒鳴るおじさん上司などもいないため事務職同士は快適に仕事することができる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性が多い職場のため、産前産後の休暇はあります。復帰率もまぁまぁいい方だと思います。
時短の方も数名働いてます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんができて復帰する問事例はあまり聞かない。（そもそも男性社員のほうが人数が多いというのも理由としてはあると思う。）続きを読む(全80文字)

【良い点】
建前上、男性と女性で差別はない。優秀な女性研究者は評価されている。女性の理事が増えて変化の兆しはある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

【良い点】
オフィスで働いてる女性は優しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代の方も働いていたが、朝も早いことが多いため、家族の協力が...続きを読む(全87文字)