この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
和気あいあいとした雰囲気で働きやすい。
展示会や学会など会社をあげて取り組みチームで働いている実感がもてる。
困っている人がいると積極的に手伝...続きを読む(全185文字)
株式会社茂久田商会 報酬UP
属性 |
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【良い点】
和気あいあいとした雰囲気で働きやすい。
展示会や学会など会社をあげて取り組みチームで働いている実感がもてる。
困っている人がいると積極的に手伝...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
以前は有給を取得する際には例え通院であってもどのような理由で病院に行くのかなど聞かれていた。しかし現在は改善され、有給は取得しやすくなった。上...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
仕事の自由度は高く、やる気のある人は自身の裁量で頑張ることができ、色々なスキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
KOLデンティストとの関係を構築しやすい。製薬、医療機器のようにコンプライアンスの考えは強くない。経費は、客観的な基準はなく、上司のさじ加減で...続きを読む(全205文字)
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入社理由→社員同士が仲が良くて楽しそう、英語が使えそう、海外に行ける
入社後の感想
社員同士はコミュニケーションが少ない
英語は使うが、貿易部があるた...続きを読む(全162文字)
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女性の働きやすさはほとんどない。歯科医は女性好きが多く、狙われていた社員もいた。とにかく若い女性にはオススメしない業界。実際に展示会や学会に行っても男性ば...続きを読む(全151文字)
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超閉鎖的市場のため、新規参入は少ない。安定している企業が多い印象。
事業展開というのは一切なく、常に新しい商品を海外から輸入していくのみ。それを商品化し...続きを読む(全152文字)
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若い社員が多く、自分の機嫌が多いと周りにあたる人が多い。管理職は部長と課長しかいない。部長と課長は保身のために動く傾向が強く、社員を守るといった考えは期待...続きを読む(全161文字)
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あまりにも休日が少ないので、体を壊しかけたため。上司が尊敬できなかったため。社内でプレイヤー級の社員が一気に抜けていったため。業績が上がっているのにボーナ...続きを読む(全151文字)
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住宅補助、食事補助、はない。ハネムーン休暇が昔あったみたいだが、いつしか廃止されていた。社員はそれを知らされていない。
社内応募制度はないが、自分でやり...続きを読む(全171文字)
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創業から3代目の社長(世襲)。2代目の時は人望があり社内の雰囲気も良かった。だが3代目になってからは仕事量が一気に増加し、営業員は休日はほぼ出張。本社(神...続きを読む(全195文字)
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社外セミナーへ全額支給してくれるが、それを評価されることはない。実際、セミナーに行くと早く帰れるのでそれを利用していた社員もいた。
新人教育プログラムは...続きを読む(全181文字)
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給与は上がるひととそうでない人がいる。社長に気に入られたかどうかで決まる。賞与はほとんど上がらない。1ヶ月〜2.5ヶ月が相場。業績が良くても、社員への還元...続きを読む(全152文字)
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営業員は自分で商品広告をイラストレーターなどのソフトを作ってしなければならないため、出来上がって雑誌に自分の広告が載った時はやりがいを感じる。
だが、他...続きを読む(全193文字)
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展示会や学会が年中あるので、営業員は土日の休みがほとんどない。その代わりに有給をとっても良い雰囲気。それでも2連休でとれるはずもなく、取れても1日だけ。ワ...続きを読む(全187文字)
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ノルマは一切なく、先生と関係を築きあげて企画を進めたり、商品の流通を広げることにはやりがいがある。また、海外メーカーとのやり取りも多く、商品の開発や海外出...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社茂久田商会 |
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フリガナ | モクタショウカイ |
設立日 | 1947年4月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 35人 |
本社所在地 | 〒673-0878 兵庫県明石市山下町6番9号 |
電話番号 | 078-303-8246 |
URL | https://www.mokuda.co.jp/ |
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