この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な年収は覚えていませんが、1年間しか在籍していないため昇給に関わるような話を上司からされた記...続きを読む(全85文字)
株式会社エストール 報酬UP
株式会社エストールの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エストールの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エストールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な年収は覚えていませんが、1年間しか在籍していないため昇給に関わるような話を上司からされた記...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社してから3ヶ月は、15万と薄給。安くても残業が少なければまだいいが、残業が多すぎなの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収において、良い点は特に思い当たりません。200万円台で、8:30頃から23:00過ぎまでの労働時間でしたので。労働時間を考えても、年収が良...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
入社して数年で役職はつくので、やる気さえあれば可能。そのことは、仕事へのモチベーションにもつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
交通費は全額支給される。
在籍年数を積めばあまり仕事面の評価などは関係なしに役職を与えられることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は家族経営の幹部の独断と偏見が多いと感じられた。主任級のリーダーから役職手当は付くが、その分、残業代の区分...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年収・評価制度に関しては振り返って考えてみましたが、特に良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
低賃金で過酷な労働を強い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
未経験でも入れる上に、前職が異業種だったりフリーターでも採用してくれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の先輩からいいように...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
未経験者をとってくれるので、業界的にその点はいいのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職になると残業代が出なくなるので...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
給与面に関しては良い点を見つけるのが難しいというレベルでした。強いて挙げるのであれば、経営が傾いているため給与が支払われることが無い…というこ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
営業力が非常に強い会社なので、社内の仕事だけは途切れずにやってきます。(元々、社長が食品会社のトップ営業マンだったということもあって、新規開拓...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低いです。
求人広告などを見て、ある程度納得の上で志望してもその提示された給与とどれほどの労働時間と年間...続きを読む(全1035文字)
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この残業時間で、この収入
新人は奴隷のような扱い
タバコ部屋で会話してコネを作れと製作会社とは思えない教育体制でした。
休日出勤も当たり前でしたがもちろん...続きを読む(全150文字)
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確かに時間給になおすと恐ろしいことになりますが、確実に昇給はされていきました。
基本的に「技術は金で買える」ということで、いわゆる「手」である期間は皆さ...続きを読む(全178文字)
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業界的に、賃金が安いのは珍しくありません。
ただ、結婚をし家族を養ったりできるか、出産しても大丈夫かといったリアルな考えはもっておいたほうがいいと思いま...続きを読む(全859文字)
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見込みのあるものは、結構早くサブリーダーになれたりするようです。
ちなみに肩書きがつくと休みが週1になってしまい、むしろ給料が下がったという声をよく
...続きを読む(全157文字)
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年齢を重ねたら働けない会社だと思います。
給料的にも時間的にも。
安さだけで受注するため、
数をこなさなければならず、結果時間だけが経過。
さらに...続きを読む(全160文字)
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トップダウン経営の為、意見は通りにくい。社長の一声ですべてが覆るような環境。
仕事としては有名雑誌やゲーム攻略本が主になっているので、自分が担当した書...続きを読む(全597文字)
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他の業界と比べたら給与は低いと思います。
頑張ってうえに上がればそれなりの給料がもらえると思います。
ボーナスは夏と冬の年2回。だいたい給料の一ヶ月分...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣を神のように崇めないといけない雰囲気で、何を言われても笑って肯定しなければならず、退職者が後を絶たなかった。...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
入社後の新入社員研修でインデザインの基本操作を徹底的に教えてもらえる。また、普段の作業量が多いためオペレーション業務の作業スピードが鍛えられ、...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
業務内容が割と固定されているので、ルーティンワークとなっている分野に興味があれば楽しめると思います。(ゲーム攻略本、旅行雑誌など)
また、他項...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日終電帰宅、完全週休二日制で元々少ない休日に会社のイベント開催、会社の方針で同期だけでランチや...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々怒鳴り声が聞こえ自分自身に言われているわけではないのに精神的に負担になる点が多く...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した人ならば分かると思うが、やばい会社に入社してしまったと1日で感じるはず。続けるか続けな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はちゃんと払うべき。
社内制度はなく、まるで牢獄に入っているよう。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くて、常に怒号が飛び交っている。怒ることがもはやパフォーマンスになっていて、怒られてる...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはなく、女性へのセクハラが横行している。
女性の管理職もいるが、すぐに辞め...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
連日終電までやり残業が当たり前の社風。離職率が高くなので、対策をとる必要がある。また有給が全く...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎるので、生活がギリギリになってしまう。住宅手当などもないため東京に住むのには厳しい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
妥当なのかなと思います。結果を出せば早いうちから役職抜擢もありました。3か月に1度、表彰があり、派遣社員方の表彰もありました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
賞与はないものの、契約社員としてはそれなりの給料がもらえていたと思います。みなし残業の手当が高めに設定されているのも良い。もちろん残業しなくて...続きを読む(全476文字)
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【良い点】
給与がメディアなだけあって高いが、ほかのメディアよりは低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列すぎて大きな仕事を任されている若...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料はかなり低いし、昇給は少ないほうだと感じた。契約社員スタートの人がほとんどの中、正社員に上がるまでの年数もかな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業代は働いた時間の通り出ていました。同年代の他業種、多職種に比べるとまったく遜色ない、待遇だったと評価しています。賞与は、年ごとに組合との交...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
賞与が出たこと。評価制度はわからない。前職の給与を元に月給を決められた。昇進は年功序列のようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
とくに良い点はない。誰が評価してるのかもわからないし、毎年昇給が500円とか。さっぱり意味がわからない。よく辞めないなと思っていたが、給与体系...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社長に気に入られれば年収があがる。良くも悪くも社長が気に入った人が年収があがる、逆に気に入られないと何をしても評価をいただくことはできない。
...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
賞与はほぼ必ず年2回貰うことができる。月給もそこまで悪くない。営業はインセンティブもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代...続きを読む(全89文字)
会社名 | 株式会社エストール |
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フリガナ | エストール |
設立日 | 1990年9月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 19人 |
代表者 | 宮崎元気 |
本社所在地 | 〒162-0042 東京都新宿区早稲田町76番地1 |
URL | https://stol.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。