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株式会社モズー

POINT
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モズーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モズーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社モズーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

モズーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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モズーの 学生による会社の評価

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モズーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社モズーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔では業界の中では上位に位置していただろうと思われるMotionCaptureスタジオでしたが、現在はMotionCaptureスタジオはど...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
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    モズーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社モズーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 CGデザイナー その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    少人数かつ明確に上下関係がしっかりとあるわけではないのでどの人にも比較的聞きやすい環境であったのかなと改めて感じます。
    ただし、技術力的なも...続きを読む(全327文字)

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    株式会社モズーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 CGデザイナー その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    皆さん割と定時で帰っていた方がほとんどだった印象です。
    忙しい時期じゃない限り定時でかえろう!って感じだったので帰りずらい雰囲気が、みたいの...続きを読む(全203文字)

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    株式会社モズーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    すぐにという訳ではありませんが退職検討理由を上げるとするならばやはり給与面のみでしょうか。
    仕事のやりがいも大事ですが。
    生活や自身の将来な...続きを読む(全206文字)

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    株式会社モズーの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与面に関して良いと感じたことは1つもありません。
    周りの一般職の友人とくらべ年収には劣等感しか感じません。
    職場の人間関係や仕事内容はいい...続きを読む(全273文字)

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    株式会社モズーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 CGデザイナー 正社員

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    【良い点】
    当時は福利厚生の制度がなかったので、フリーランスと同じような感覚で会社に属する形になってました。
    ただ、現在は福利厚生にも入っていて、社員も...続きを読む(全176文字)

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    株式会社モズーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 CGデザイナー 正社員

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    【良い点】
    アニメーションをメインに仕事があるのでいろいろなビックタイトルに関われる機会があります。が、モーションキャプチャーの会社なのでスタジオワーク...続きを読む(全194文字)

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    株式会社モズーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2015年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    専門卒業してからの入社でしたので、修行の意味も含めての金額でしたが
    当時は社会保険や厚生年金などの福利厚生が無い状態でした。
    現在は改善し社会保険などは...続きを読む(全109文字)

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    株式会社モズーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 CGデザイナー 正社員

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    ベンチャーとしてモーションキャプチャースタジオを始めたとのこともあって
    仕事の物量は多く、1人1人の仕事量もかなり多いので仕事終わりが終電までとかなり...続きを読む(全164文字)

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    株式会社モズーの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年7月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 CGデザイナー 正社員

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    自分のやりたい仕事内容を提案していたが(手付けモーション)
    モーキャプという仕事柄そういった内容の仕事がなかなか入ってこないため
    見切りをつけて退社...続きを読む(全156文字)

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    株式会社モズーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年10月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 CGデザイナー 正社員

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    本人が積極的に意思表示すれば、色々なことを経験させてくれる会社だと思います。
    例えば、アニメーターでもスクリプトやプラグイン開発などをやりたと言えば、...続きを読む(全167文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ビー・エム・シーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    華やかなところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所詮下請けがメインです。本来私たちにいくら支払われていて会社がいくらよっているのかは...続きを読む(全142文字)

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    TOHOシネマズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    映画館自体が縮小傾向にあるので将来性という面では怪しくなっている。新しい何かを始めないと生き残れない世界にはなっ...続きを読む(全97文字)

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    株式会社文学座の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昔に比べて俳優陣は目立つ人がいなくなってしまったが、文学座の公演ばかりではなく、他の大きな舞台で活躍している実力のある演出家が何人かいるので...続きを読む(全149文字)

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    株式会社イーストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ディレクター・AD その他 正社員

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    【良い点】
    事業も拡大しており、年々良くなっているとおもいます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この業界自体の雲行きが怪しい。
    テレビ以外にも更...続きを読む(全84文字)

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    株式会社放送映画製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    モノづくりを人で行う会社ですが人材の育成や成長が鈍化しています。仕事量と社員の数とがあっていなくシフターは疲弊い...続きを読む(全81文字)

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    株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    実力主義だから厳しい世界かと思っていましたが、実際は成果だけでなくプロセスも丁寧に見てくれました。失敗しても次にどう活かすかを一緒に考えてく...続きを読む(全123文字)

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    SODクリエイト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アダルトビデオ以外にもさまざまなジャンルに事業を拡大しているため、まだまだ伸び代のある会社だと思われます。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全166文字)

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    株式会社UNITED PRODUCTIONSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手企業に買収されて、社内制度などが整い始めている。辞める社員も多くいるが、毎年社員数も増えているように思える。また、コンテンツを見ている時...続きを読む(全448文字)

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    アビスパ福岡株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 アセットマネジャー 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    地域に根ざしたクラブのため、協力会社が多く地場企業からの応援も多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チームの成績に左右されることが...続きを読む(全402文字)

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    株式会社研音の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    株式会社研音は、日本のエンターテインメント業界で確立された 芸能マネジメント会社 として、長年にわたり俳優・タレントの育成・マネジメントや映...続きを読む(全518文字)

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    モズーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社モズー
    フリガナ モズー
    設立日 2004年9月
    資本金 1000万円
    従業員数 5人
    売上高 1億3800万円
    決算月 5月
    代表者 竹原真治
    本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目11番45号
    電話番号 03-3479-0108
    URL http://www.mozoo.jp/

    モズーの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。