【未来を拓く金融リーダー】【23卒】ブロードマインド株式会社の学生からの評判・口コミ <No.1794>（非公開/非公開）

【社員から聞いた】顧客本位を徹底しているとのことで、顧客を見極めたうえで売る必要のないものは絶対に売らないという方針を貫いている。 【本・サイトで調べた】保険、ローン、積み立てニーサなど様々な金融商品を扱っているのでそれぞれの専門知識を身につけたうえで、それらをお客様に分かりやすく説明していく必要があることがやりがいだそうだ。 【イベントや選考を通して感じた】ルーキー賞というものがあるらしく、若手のトップセールスが表彰されるとのことだった。そのように競い合う環境もあり、仕事ができる人間が出世をしていく構造なのでとても明確な評価基準ではあると思った。

【社員から聞いた】運用だけ保険だけローンだけのように断片的ではなくワンストップで金融商品における問題を解決できるのでライフスタイルに合わせてポートフォリオを組成しやすいと言っていた。 【本・サイトで調べた】自ら営業をかけ顧客を獲得するのではなく、いくつかの企業と提携し顧客が流入してくるビジネスモデルであり非常に効率が良い。 【イベントや選考を通して感じた】金融の分野に特徴的な情報の非対称性を活かしたビジネスモデルではあるとおっしゃっていた。今後日本人の金融リテラシーの爆発的向上が起きない限り需要が減るということは起きそうにもないので展望は明るいだろうと感じた。

【社員から聞いた】若手に任していく、若手の活躍が著しい会社とおっしゃていた。手を挙げれば担当になったり、新しいことに積極的な企業文化であるとおしゃっていた。 【本・サイトで調べた】とりあえず商品を売って利益を上げるというよりも、顧客の意見やライフスタイルに合わせて本当に必要なものを販売するという顧客本位の文化を尊重している 【イベントや選考を通して感じた】リーダー、サブリーダーが若手の指導に当たり教育制度がしっかりしている。