口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ブロードマインドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ブロードマインド株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にブロードマインド株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ブロードマインドの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
2.9
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
2.2
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
2.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 退職理由
-
2.2
ブロードマインドの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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ブロードマインドの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
かなり手厚く教えてくれる。教え合う文化が浸透しており聞いたら大多数は快く教えてくれる。また。教育体制は素晴らしく、新卒にとっては色々と吸収で...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
教育熱心な社員が多く、親切で優しく時に厳しい。保険の知識や営業マンとしての姿勢など、学びが多い環境だった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
決定するためのノウハウが豊富で徹底してそこを教育を受けられる
また、定期的な研修もあるため知識研鑽が必要
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)
回答者：
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【良い点】
金融の保険ファイナンシャルコンサルティング職でありますのでそれに関する資格に関しては積極的に習得できる環境ではないかと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
教育体制は整っている方だし、育成に関心が高い社員が多いし、企業としても育成を重要ミッションと捉えていると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
個人の成長を考えて次の仕事や役職を設定してくれる環境だと思う。もちろん全員ではないが、個人的には非常にキャリアを歩みやすいし、相談する上司に...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
それなりに成績をあげればボーナスなどで貰えます。
東京は顔採用の女性が多く、愛想も良い綺麗な方ばかりでした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
会社全体の風通しが良く、役員へも気軽に相談できる。
スケジューリングが比較的自由なので、自己研鑽の時間を自分次第で組むことが出来る。
【気に...続きを読む(全191文字)
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マニュアルもなく保険業界が全体的に厳しくなっているせいもあるのかその場の思いつきでプロジェクトを任せられる。業務量も多いため身体を壊す人も多い。
相談し...続きを読む(全106文字)
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【教育体制】
新卒に対しての教育に関しては、力を入れていると感じます。その半面、既存の一般社員に対する教育体制は放置という言葉に近いぐらいバックアップ...続きを読む(全275文字)
回答者：
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実際、まともな育成なんかありません。
保険知識はがっつり座学ありますが、営業で使えるレベルになるには自分でも強い関心を持って能動的に吸収していかないと...続きを読む(全184文字)
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そこまで研修制度は無いのではないだろうか。
中途ではいると特にそういったことを感じるような気がする。
基本的にはOJT(On the Job Tra...続きを読む(全158文字)
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ブロードマインドの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
自分でリード獲得の必要なくアポが取れて、そこで手数料売上が上がればボーナスと共にインセンティブが付与される。面談も教育部や先輩社員のサポート...続きを読む(全243文字)
回答者：
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【良い点】
社員同士は仲が良く、いい人が多いイメージ。飲むのが好きな人は毎日のように飲み会に参加している。
逆に輪を乱すような人はしっかり浮いてる。
た...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
数字をやりたい人はいいと思います。
お客様と話すのが好きな人向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入と仕事量が見...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
産休、育休をとって復帰している方がいらっしゃいます。今のところ営業の女性では聞いたことはないです。
男女関係なく色々と教えてくれるので風通し...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
風通しはとても良いです。みなさん親切です。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり話したくない人と話さなきゃいけないなどもないのでス...続きを読む(全91文字)
金融(その他保険)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
社員育成の教育プログラムは様々なものがあり、興味を持てる人にはよいかと。日々いろんな発信が来ていると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
研修制度はかなりしっかり構築できている印象。研修チームができはじめていたため、ノウハウも構築できていたと思う。続きを読む(全61文字)
回答者：
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【良い点】
さまざまな研修、勉強会があるので積極的に活用するとよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手には研修等積極的だが、ベテラン中堅には...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【良い点】
入社すると1人につき一人先輩がついてくれる。
新人のみの勉強会など支店などであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目でも一人...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの技量にもよりますが、基本的にはやって慣れろの体育会系です。入社後の研修もあるものの、実践でどこまで活かせ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
教育に力は入れてるため研修は多い
受けたいときに研修を受けれる
【気になること・改善したほうがいい点】
電話営業しかしないためまともな社会人...続きを読む(全90文字)
回答者：
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【良い点】
入社後2ヶ月間研修がある。親会社のキャリア研修に参加できる。グループ会社のメンバーと交流できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全88文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
何事も言えば特例で給料を上げたり、査定をなくしたりという意味の分からない文化がある
OJT体制が現場任せ続きを読む(全72文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ブロードマインドの 会社情報
| 会社名 | ブロードマインド株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ブロードマインド |
| 設立日 | 2002年1月 |
| 資本金 | 2億8379万円 |
| 従業員数 | 315人 ※2019年7月末時点 |
| 売上高 | 31億4063万8000円 ※2019年3月末時点 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤 清 |
| 本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町1番1号 |
| 平均年齢 | 31.0歳 |
| 平均給与 | 580万円 |
| 電話番号 | 03-5459-3080 |
| URL | https://www.b-minded.com/ |
NOKIZAL ID: 1193879
