回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は仲が良く、いい人が多いイメージ。飲むのが好きな人は毎日のように飲み会に参加している。
逆に輪を乱すような人はしっかり浮いてる。
た...続きを読む(全288文字)
ブロードマインド株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ブロードマインド株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にブロードマインド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員同士は仲が良く、いい人が多いイメージ。飲むのが好きな人は毎日のように飲み会に参加している。
逆に輪を乱すような人はしっかり浮いてる。
た...続きを読む(全288文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しはとても良いです。みなさん親切です。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり話したくない人と話さなきゃいけないなどもないのでス...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
熱い人が多い。面倒見も良い。やる気があればとことん付き合ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し体育会系な風土が当時は強か...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
わからないことがある時にどんなに忙しくても教えてくれる環境です。
わかるまでとことん付き合ってくれる先輩方が多いです。
また、直属の上司では...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
モチベーションをあげることは上手。自分がやっているからというコミュニケーションをとる人もいるが自然な感じ。半期の数字を追わせることに長けてい...続きを読む(全184文字)
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社員同士の仲の良さはとても良いです。上司からの理不尽な圧力等もとくになく、のびのびと仕事に打ち込める環境だと感じています。保険という無形商材を扱うため、...続きを読む(全401文字)
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今は辞めたらしいが、とんでもなく気分屋で機嫌が悪いときは最悪の営業部長の位置づけの人がいた。とにかく機嫌が悪いと、怒りポイントが全く分からない。昔からい...続きを読む(全224文字)
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基本的に皆さん仲が良いです。アットホームということもできます。
飲み会などもよく開かれます。保険を売っているので大変なこともたくさんありますが、それに...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
自分でリード獲得の必要なくアポが取れて、そこで手数料売上が上がればボーナスと共にインセンティブが付与される。面談も教育部や先輩社員のサポート...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
産休、育休をとって復帰している方がいらっしゃいます。今のところ営業の女性では聞いたことはないです。
男女関係なく色々と教えてくれるので風通し...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
数字をやりたい人はいいと思います。
お客様と話すのが好きな人向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入と仕事量が見...続きを読む(全136文字)
インセンティブがあるため、販売した分だけ自身の収入が上がるためそこがやりがいになると思う。続きを読む(全45文字)
他社に比べ、取り扱い商品が多いのでそこは強み。続きを読む(全23文字)
インセンティブの割合が大きいと説明会で聞いた。続きを読む(全23文字)
基本的な福利厚生ならそろっているが充実はしてない印象。続きを読む(全27文字)
商品ごとにノルマがあるため、多様な商品を取り扱っていてもお客様本位の営業ができるかは不明。続きを読む(全45文字)
様々な金融商品を取り扱えるためお客様のニーズに合った提案ができる点が魅力続きを読む(全36文字)
お客様目線の人生設計に携わるため、投資ムーブメントが続く限り伸びていくと考える続きを読む(全39文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動もほとんどなく少人数のため閉鎖的環境です。異動の希望は、受け入れられることはほとんどありません。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の体質で社員同士の挨拶も独特なヘンな掛け声。くだらないとおもう。上司によってやりかたが違うので上司に恵ま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
よくエリアマネージャーが変わるので、たくさんのやり方に挑戦出来る点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教え方が上手な...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
お人柄はいいのでは?
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職研修がほとんどなく、個人の実力によります。なので管理職に適性のない人が部...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
上司は部下の将来に対する考えやキャリアビジョン、仕事を通じて実現したい目標について比較的聞いてくれます。意欲や希望を共有する機会が設けられて...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
一人一人の社員はめちゃくちゃ良い人ばっかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
無機質な環境になってしまっている為、ポテンシャルを生か...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人がいい人が多く、明るい。
社員間の仲も良くそこで救われている部分も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント文化が弱い。...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
上司によるが、個人の裁量でほぼなんでも決めることができる。当たり前ではあるが、放任なところでも法定休日や勤怠に関しては厳しく言われていた。そ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社内の仲はよいほうではないかと思います。社内でいがみ合ってるとかそういうのは経験したこともないし見たこともない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
基本的には穏やかでコミュニケーションが取りやすい人が多い 女性の管理職も多かった印象だが、課長クラスは全員男性だった続きを読む(全64文字)
| 会社名 | ブロードマインド株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ブロードマインド |
| 設立日 | 2002年1月 |
| 資本金 | 2億8379万円 |
| 従業員数 | 315人 ※2019年7月末時点 |
| 売上高 | 31億4063万8000円 ※2019年3月末時点 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤 清 |
| 本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町1番1号 |
| 平均年齢 | 31.0歳 |
| 平均給与 | 580万円 |
| 電話番号 | 03-5459-3080 |
| URL | https://www.b-minded.com/ |
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