日本生命保険相互会社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1425件）

【良い点】
昇給に関して、自身のがんばりが非常に評価されやすい。
若手のうちから一人一人をしっかりと評価してもらえる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社員への教育をとても熱心に行ってくれている。
地区ごとだけでなく、全国での一斉研修などもあり、そのたびに会社の規模の大きさを感じることができ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
完全週休二日制のため、休みの予定も立てやすく、また月に1回の有給消化が推奨されているため平日に休みももらえることにありがたみを感じる。
また...続きを読む(全139文字)

【良い点】
人口減少による事業環境の悪化は目にみえているため、海外に活路を求めている。大掛かりな買収を仕掛けて、収益獲得のために突き進んでいる。うまくい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自由度が高い。一度家に帰って家事などできる。手が離れた子供などを育てている人であれば仕事に没頭でき、稼げる職ではあると思う。
【気になること...続きを読む(全311文字)

【良い点】
ない。退職金はポイント次第で変わる。3年以上の勤務で退職金が出る、15年以上の勤務で年金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞...続きを読む(全102文字)

【良い点】
子供が熱を出した時に出社登録をし、一旦帰宅して病院などに連れて行き夕方記者登録をすれば出社扱いにしてくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)

【良い点】
勤続年数によっては終身に渡り年金が支給される。ライフサポート休暇や、ニチイ学館など保育園に入園する際は活用できる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
日本生命は歴史が長く、信頼できる大手保険会社です。商品の種類が豊富で、ライフステージに合わせた提案をしてもらえます。担当者の対応は丁寧で安心...続きを読む(全189文字)

【良い点】
個人保険の営業のイメージが強かったですが、事務領域はあまり営業に関わることはありませんが、ただし、自社の企業保険への加入は強制されました。加...続きを読む(全450文字)

【良い点】
本社部門・事務部門は比較的取りやすい印象。ブルースカイデー制度があり、閑散期は事前に報告しておけば、15時に上がれることも多かった。
【気に...続きを読む(全203文字)

【良い点】
自分で時間の管理ができる、朝は9:30出勤で比較的ゆっくり。育休中の方は10時半とかに来ている方もいた。夜はアポがなければ20時までオフィス...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日も関係なく、お客様都合で出勤する、またアポどりのために土日は出るという社内の雰囲気がある
上司に呼び出された...続きを読む(全161文字)

【良い点】
部署によりけりだが、休みは取りやすく、残業時間も少ないのでワークラーフバランスはかなりいいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

【良い点】
以前は良くなかったと思う。夜遅くまで働いている人が多かった。働き方改革やコロナにより、かなり改善された。リモートもできるようになった。
【気...続きを読む(全99文字)

【良い点】
その月のノルマさえ終わっていれば比較的に休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の都合に合わせるため土日祝日など出勤あり続きを読む(全78文字)

【良い点】
基本的に希望すれば休みは取れるが、部署や時期によっては取りにくい場合も少なからずある。毎週水曜日はノー残業デーだが、これも部署によっては全く...続きを読む(全193文字)

【良い点】
チームによっては有給が取りやすく、夏季休暇や永年休暇があるので良い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前な風習があって、昔...続きを読む(全116文字)

【良い点】
営業職あるあるかもしれませんが、時間の使い方は自由なので、メリハリをつけて業務が出来ます。土日祝休みで、お客様対応が発生することも殆ど無かっ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
子供が幼い頃に働いていたので、割と自由に迎えに行き、その後会社に戻って子連れで業務にあたれたので助かっていました。シングル家庭だったり子持ち...続きを読む(全97文字)