回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取るための研修や課題はとにかく手厚い。未経験であってもたくさん研修があるので心配ないと思う。4年目になっても毎月1回は研修がある。
【...続きを読む(全146文字)
日本生命保険相互会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格を取るための研修や課題はとにかく手厚い。未経験であってもたくさん研修があるので心配ないと思う。4年目になっても毎月1回は研修がある。
【...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
良くも悪くも営業成績が9割といった評価体制だったので、数字ができていればさまざまなキャリアアップ、管理職や職制のチャレンジができた。
【気に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
保険販売の基本や応用、FPなどの資格取得が必須になる為、働きながら資格試験のための知識が身につきました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
定期的に勉強会や社内試験に対する研修が行われておりマメに勉強し続けることが可能。また、自分でも施錠や世界情勢には敏感で居なくてはならない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
定期的な勉強会があり、資格取得の機会が多い環境でした。ファイナンシャルコーディネーターなど実務に役立つ知識を身につけられます。続きを読む(全69文字)
研修制度が充実しており、階層別・テーマ別の教育プログラムが整っているという声が多く、特に営業職でもマネジメントや専門知識の習得につながる講座があると聞いた...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
研修が3ヶ月、座学や実践などカリキュラムが充実しているので営業力を磨ける
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が正社員ではなくパ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
トレーナーがしっかり教えてくれるので安心
質問しやすい環境でもあったので、当時の職員は募集人の試験は全員通過しており、その後FP試験も合格し...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
研修制度は良い。入社後2ヶ月は研修を受講し3月目からは本格的に顧客対応していく流れです。資格取得までのサポートもありました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
1チームに1人のリーダーがしっかりサポートしてくれるので、安心です。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーとの相性が悪いと少し辛...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
毎朝、朝礼時に商品知識やロープレ、指示先等、しっかりとした研修を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーなど指...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
定期的に研修があるので知識が定着しやすい。
ロープレも何度もやるので話し方のポイントやコツを掴むことができたなと思います。
資格の勉強の研修...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
基本的に営業としてキャリアアップする前提かと思うが、希望すれば内転もできると聞いた
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりキャリアア...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
キャリアアップしたいひとは、できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のPCで受講する研修が多すぎる。平均して1か月で5件...続きを読む(全123文字)
評価基準はしっかりしていそう。インターンで学生をしっかり評価していたから。続きを読む(全37文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはそこまで期待できそうにはありませんでした。なぜなら、みんな営業を抜けたいと思い、成績のいい人から...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
定期的に社内ウェブ研修がある。また、他の部署やポストにチャレンジできる制度も整っており、その点はいいと感じる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
研修制度が整っていたので新しいスキルが身に付いて良かったです。職場の方々も未経験が多くアドバイスがとても役に立ちました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
販売に必要な資格のための研修があり、仕事の合間に受験することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで研修は1日だけのた...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
私が入社した当時は手厚い研修があったが、今の新卒は研修期間が短くなっており、基本的なスキルが身についてないまま本配属されているように思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
2年はトレーナーといってお客さんのところに同行してくれたりわからないことを教えてくれたりとサポートしてくれる人がいるので営業初めてな人でも安...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
3ヶ月間は本当に勉強や試験ばかりでした。でもすごい身になることばかりでした!試験のための対策もしっかり教えてくれます!続きを読む(全65文字)
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【良い点】
研修制度やOJTが充実しており、実践を通じてスキルを磨ける環境が整っています。上司や先輩のサポートも手厚く、着実に成長できる点に満足しています。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格がないとそもそも、営業活動が一切できないと言うこともあり、初年度はかなり教育活動に力を入れてくれていたと言う印象があります。資格(生命保...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
研修など教育体制は整っていると感じています。また、試験等も積極的に受ける体制の為スキルアップ、知識の向上もしやすいと感じました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
保育園に行っている子供がおり、お迎えに間に合う仕事で、土日祝日休みである事が決め手で入社しました。子供の急な熱の場合お客様に連絡し、リスケし...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
数字さえしていれば休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては、行動を0から100まで監視したがる人もいるので...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
法人職域FCは毎月のお給料は固定である。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給であるが故に、やってる人やってない人関係なく同じお給...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまり持てない。どこまでいっても営業の会社なのでノルマが厳しい。お客様本意の提案とは何か、...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産休育休に入り、戻ってくる人はかなり多い。特に女性ばかりの職種なのでそう言ったところに関しては寛容。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直ネット生命がかなり強くなってきているので、そちらを理由にお断りされることは多い。ただ、保険の必要保障額をわか...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
独り立ちすると自分でスケジュールを組んで営業先に行くため、思ったより自由。隙間時間に病院や区役所に行く人もいたりする。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
リロクラブが利用できるようになり、比較的利用しやすい福利厚生は充実したと思う。また企業型DCも始まる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
固定給なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対しての給料が安すぎる。インセンティブも微々たるものなので、それなりに稼ぎたい...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今みでは3年経つと社内異動できるという話だったが、4年営業をしなくてはいけなくなった。また、今までは首都圏採用同...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
キャリアアップの為の目標や指標ははっきりとしている為、そこに向かえば自ずとスキルアップができます。ただ、かなり高い目標となる為、メンタルが弱...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ある程度の保険知識はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼなく、現場に出されます。自主勉強次第なので落ちる人は落ちる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自費、自己責任だが資格取得ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での勉強会などはなく、自分で勉強時間を確保しないといけない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がその拠点ごとにバラバラで当たり外れがある。私は担当の方が当たりだったので辞めなかったが、外れて辞めてい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
大手なだけあって、教育体制はしっかりしている。体制というか教育の機会はとても多い。入社してすぐ研修施設に入り、半年間同期たちと一緒に研修を行...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほとんど整っていないため、必要なスキルや知識は全て自分で取りに行く必要あり。ただ、周りでそのような意識...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
入社後の一定期間はみっちり研修があり、資格習得の勉強もしてくれるのでしっかり準備をした状態で現場に出ることが出来ます。
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は,とにかく研修が多い
研修とアポや事務関連など覚えることが多いし研修の多いことで中々予定が組めない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
研修制度やマニュアルが整っており、未経験でも基礎から学べる環境が用意されていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容が...続きを読む(全113文字)
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ITリテラシーのない人が多く、研修も案内はあるけど任意なので、がんばる人だけスキルを伸ばすことができ、その人に仕...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 日本生命保険相互会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンセイメイホケン |
| 設立日 | 1889年7月 |
| 資本金 | 1兆4500億円 |
| 従業員数 | 68,060人 |
| 売上高 | 7兆1228億7500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 朝日智司 |
| 本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
| 電話番号 | 06-6209-4500 |
| URL | https://www.nissay.co.jp/ |
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