三菱化学の人事の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
社員食堂が有った。丸の内なので会社の周りにも食事どころが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員食堂には定食がなく、軽食しかな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
一応、毎年ベースアップが有った。少しでも昇給があるのはありがたい。でも男性よりは女性の昇給は少なかった。風通しが悪いから言いたいことは言えない...続きを読む(全178文字)

【良い点】
不妊治療を行う期間は休職させてくれる、配偶者が海外にいったときには同行休職があるなど、ライフステージに合わせた休職制度がある
【気になること・...続きを読む(全178文字)

【良い点】
不愉快な思いをすることもあるにはあったが、ひとがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは誰でもできる仕事しか任されないため...続きを読む(全201文字)

【良い点】
部署にもよるとおもうが、有給は取得しやすかった。自身の仕事さえ終われば自由度は高めである。時短で働く社員もいるし、育休からの復帰率は高いと思わ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
穏やかなひとが多く、いい上司にあたれば自身のキャリアアップを積極的にはかっていける。プライベートについても相談しやすい雰囲気があり、相談にも乗...続きを読む(全179文字)

【良い点】
給与水準、知名度、安定面は抜群だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの官僚的風土があわなかった。特に事業所人事は隔離さ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
福利厚生は大企業として引けをとらない手当・制度が揃っていたと思う。テレワークや配偶者が海外転勤になった際に休職できる制度などは、女性社員にとっ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
共通部門の場合、入社時の配属部門の中において、担当業務・勤務場所・ポジション等を変えながらキャリアを積んでいくパターンが基本。3年前後で異動す...続きを読む(全256文字)

【良い点】
育児休職三年間、短時間小３まで、在宅勤務等、制度は非常に整っていると思います。ただ、長期に休むとその後のキャリア展開が難しくなる現実（これはど...続きを読む(全208文字)

【良い点】
若手でも大小かかわらず様々な仕事を任せられる。ビジネスマナーや仕事の基礎は徹底的に叩き込まれるので、所謂社会人基礎力は早期に身につくと思う。
...続きを読む(全216文字)

【良い点】
年2回の定期面談に加え、希望すれば細かく面談を設けてもらえます。自ら管理職に声掛けすれば、悩みも早めに解決できるでしょう。
社員については、管...続きを読む(全255文字)

年休積立、介護休職、育児関連制度等、休暇制度は非常に充実していた。特に育児関係については、転勤申請もあり、また配偶者動向休職し2年後に復職ができるという、...続きを読む(全169文字)

育英補助など手当関係はしっかり整備されており、残業手当も申告した分はしっかり支払われる。経営状態は芳しくないが、組合がきちんと機能しているので、ボーナスは...続きを読む(全154文字)

人材育成の中でも、とりわけ経営人材育成に注力しいた頃、中堅社員(将来の幹部候補)に1年～2年の期間をかけて実学に近い研修となるようなプログラム開発を大学の...続きを読む(全227文字)