長英のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
色々な企業と関わることで、業界を知れたり、対応の仕方を学べたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定客を大事にし過ぎる気がします続きを読む(全79文字)

【良い点】
みなさん優しく教えてくれます。わからないことはこちらから聞くのが良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関して。１年に...続きを読む(全113文字)

【良い点】
私は住宅手当・退職金はありました。有給休暇は十分な日数があると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を取りづらい雰囲気は...続きを読む(全80文字)

【良い点】
単純な製版のみ請け負っている会社よりは事業拡大を見いだせる自由さがあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
仕入れコストが上が...続きを読む(全85文字)

【良い点】
制度はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない印象です。男女とも産休・育休を取得しているのを見たことがありません。復職...続きを読む(全81文字)

【良い点】
以前は社員同士の言い争い(責任の押し付け合い)が絶えなかった印象ですが、今はほぼ無いと思います。ミスや行き違いを防ぐこまめな連絡も増えました...続きを読む(全166文字)

【良い点】
賞与はほぼありませんが、残業して月給が多くなる感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないので残業ありきだったのがもどか...続きを読む(全105文字)

【良い点】
正式な研修制度はありませんが、わからないことは教えてくれると思います。営業の運転免許以外は資格は特に必要ないと思います続きを読む(全65文字)

【良い点】
評価に関して、見ていない部分で見てる感じに近いので、評価される部分というのは仕事の内容含めて評価されるべきところを自分で見極めなければならな...続きを読む(全199文字)

【良い点】
繁忙期もありますが、先輩の面倒見が良く、イベントもわりとたくさんあるため和気あいあいとした環境でした。現場の方々も私が若かったためかいろいろ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
コロナ禍以降、リモートワークが取り入れられ、仕事の進み具合含め自分の判断で在宅の日数を決められるそうです。週一の出勤は必須かもしれません。出...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本残業が多かったが、残業をこなしているかどうかは個人予算の達成率で目に見てわかるような状況だった。達成率が高い...続きを読む(全95文字)

【良い点】
自分の好きな日に出勤日を変えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によって生徒数が変わるので、とても少ない月や逆に忙しい日...続きを読む(全126文字)

【良い点】
ハイブリッドワークが推奨されているので、比較的働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部長の個人的な方針によって出社頻...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人の好さで成り立っている会社なので個々人の家庭事情や子供のいる社員への配慮はされやすい。営業は自分で調整さえすれば計画的に有給取得も可能(繁...続きを読む(全251文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が法律を無視した時間。サービス残業当たり前。それが美徳とされている。社長は何も知らない...続きを読む(全491文字)

【良い点】
工場はシフト制なので平日休みが好きな人は向いてるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないので残業ありきの収入とい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
部署によります
有給がとりにくいということはないですが、多忙な部署だと、
取った分だけ自分がしんどくなるので結果とりにくいと感じると思います続きを読む(全76文字)

【良い点】
基本的に時間内での終了を意識し、残業もどうしても必要があれば1時間程度という感じなので、長時間労働ということは全くないです。取ろうと思えば有...続きを読む(全289文字)

【良い点】
土日祝日がすべて休みであるため、年間を通して安定した休日が確保されており、プライベートの予定も立てやすい環境である。また、連休も取得しやすく...続きを読む(全498文字)