福岡電材の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
産休や急な通院でも申請を出せば、半休なども可能。正社員であれば、その分お給料が引かれることもありません。お子様がいらっしゃる方でも、お子様の...続きを読む(全180文字)

【良い点】
比較的自分のペースで仕事を進められるため、定時になれば退社しても構わないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外でのミーティ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事に慣れてくれば比較的、自分のペースで仕事を進められるようになる。残業するかしないかは自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全203文字)

今現在は、LED関連でメーカーのバックアップも有り受注を伸ばしているが、
受注が落ち着いたらメンテナンスが大幅に減るので今後の売上に疑問が有る。
従...続きを読む(全175文字)

そもそも募集条件と実際が違いすぎた。
給料・勤務時間・休日・社外時間に関して…すべて確認してから入社したが、すべて異なった。
今はそれがもとでトラブ...続きを読む(全431文字)

良くも悪くも体育会系出身者が多く、その通りの雰囲気です。
趣味などがあり、オンオフをきちんと切り替える人には厳しいと思いますが、帰ってから一人でいるよ...続きを読む(全353文字)

男女問わず、育児や病気などで休みをとることは可能です。反面旅行などでは休みがとれないので、必然的に独身は休めない傾向にありました。朝礼時にテーマにそって...続きを読む(全168文字)

1年おきに産休を取得した人がおり、家族のいる人には融通をきかせる傾向があるので、働きやすいと思う。
逆に過去の採用でそれなりの年齢の人を採用した際に、...続きを読む(全153文字)

部署により大きく異なる。
業務は取り扱う品目が電材品に限らず、ある意味カップラーメンやごみ袋など、とれるものは何でもとる…をかかげているため、調べる項...続きを読む(全173文字)

取扱い商品はランプ(電球類)がメイン商材になっており、現在LEDへの移行があるため大きな受注が発生しており、売り上げが右肩あがりになっている。
逆に言...続きを読む(全155文字)

【良い点】
福利厚生や労働環境に関して、表向きの制度と実態の乖離が大きい会社だと感じました。各種手当や補助制度は一応用意されていますが、条件が厳しく金額...続きを読む(全356文字)

【良い点】
住宅補助は5年間出る。
副業は禁止されている。福利厚生が特段これが良いといったものはなかったかと思う。保養所などは使っている人が多い続きを読む(全72文字)

【良い点】
当時存在した会社事務所ビルの社員食堂などが使えた。会社経費での飲み会などが普通にあった。ビルの１階に歯科医院が４件もあった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
比較的自由な服装で出社できる。ジャージやスウェットの人もいた。また営業であれば比較的拘束時間も緩やか。やるとこをしっかりとやっていれば自身の...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ほぼなし。
リロクラブのクーポンをたまに使うくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
運転手当や住宅手当などを支給し手当を手厚くして...続きを読む(全80文字)

【良い点】
住宅手当が入社1年目までは家賃の9割ほど支給いただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が2年目以降は1万円程度になり、激...続きを読む(全232文字)

【良い点】
良くも悪くも今時珍しい社員旅行があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績上位者・部門にボーナスがでるのですが金銭でもらえない...続きを読む(全110文字)

【良い点】
通信費補助として、自宅のネット料+携帯代のみなしで１万円支給
ＳＯＨＯ社員は自宅のプリンター（用紙、インク）も支給
有給休暇は好きなタイミン...続きを読む(全229文字)

【良い点】
2000円負担で社宅に住むことが可能。しかし物件は選べないというデメリットがあるため古い物件に住む可能性もある。続きを読む(全62文字)

【良い点】
特にいいと思う福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がまったくでない。通勤手当は出るが、だいぶ遠い人も頑張ってか...続きを読む(全80文字)