この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営陣に気に入られると良し。社員同士は仲が良かったしりリクリエーションも気兼ねなくできたところは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)
カツヤマキカイ株式会社 報酬UP
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【良い点】
経営陣に気に入られると良し。社員同士は仲が良かったしりリクリエーションも気兼ねなくできたところは良い。
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど知識もなく何も全く理解していなかった為、ただ業務をこなす作業をしている感じだった。わからないところを聞いて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業がないからその後のスケジュールとかはかなり立てやすいかと思います。
割と自由に動けますし仕事が終われば何も考えずに遊ぶことはできるんじゃな...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不足による業務過多
残業がない分逆算してやらないといけないがそれすらもままならない状況。
はっきり言うてかなり疲れ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業を減らす方向にあり、営業も含めほぼ定時上がりでした。
ただ、これは本社の場合であり、各支店は当時は遅くまで残っていると聞いたことがあります...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
評価は実力主義で年齢は関係なく評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては低いです。
10年務めてた方と2年目の人が...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的とりやすいほうだとおもう。上の人がすすんで有給をとるため、下っ端もとりやすい。趣味を充実させる人がおおかった。
【...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
新入社員研修は比較的工場研修が長く、現場を知ったうえで営業活動に従事できるため良い。また残業もそれほどひどいものではなかったように思う。
【気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
離職率が異常に高く、その穴を残ったメンバーでカバーするものの、限界を超えている状況。
一人一人の抱える業務量が多く、現行の仕事の処理が全く追い...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後10年後でも、新人時代とほぼ同じ給料です、会社が(オーナー一族)設定した予算達成しない限り、定期昇給がほぼ無...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
高い技術力、知名度があることです。メーカー機能は素晴らしいものがあります。またグローバルに展開しており、商社機能を強化すればどこにも負けない企...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
メーカー機能と商社機能を持っているため、得意先への提案は知識と努力次第で幅広く活用できると感じる。
しかし、メーカー機能は価格・納期確認しても...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い業界と言われているがその中でも給料は低い。賞与も年1.5ヶ月ほど。役職者はもう少しいいかもしれないが平社...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の世界で、昇給、給与は期待できない企業。トップの顔色を伺いながら仕事をしなくてはいけなく、気に入られると...続きを読む(全125文字)
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年収は、はっきり言って低い方だと感じます。ボーナスは入社した当時から年々下がっていきました。人にもよりますが、上に気に入ってもらって評価されれば、ボーナス...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
先輩方が皆優しいので、何でも聞けて何でも丁寧に教えて頂ける。グローバル展開ぎみ(海外出張も少なく、現地人を雇えば良いので海外駐在はない)で、...続きを読む(全288文字)
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賞与は社長の一存で決められている。言わば、社長のお気に入りには多いようだ。女性はほぼ同列、難しい仕事も与えられ無い代わり賞与もそこそこ。ただ1年目の夏に新...続きを読む(全211文字)
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上司が最悪でした。私と同じポジションに来た先輩後輩は皆やめています。虐められるからです。虐められても誰も見て見ぬふりで助けてくれません、解りにくく虐めるか...続きを読む(全170文字)
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当時は結婚したら、退職という雰囲気です。女性が子育てをしながら働く雰囲気はありません。ですので毎年多くの方が寿退社します。新入社員の人数も多いということに...続きを読む(全158文字)
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1.給与について、結婚されている方もいるが共働きが多く、阪急沿線などの世間一般的に言われる高級住宅街に住んでいる社員はおそらくいない。社内恋愛は現在でもあ...続きを読む(全600文字)
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経営コンサルタントには10年遅れの経営手法と言われたが、
そんなことをもろともしないトップの経営手腕がキラリと光る会社。
数多ある競合他社と差をつける...続きを読む(全186文字)
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人間関係が希薄で、気軽にわからないことを聴けるような雰囲気ではなかったです。
事務職でも、サービス残業が多い。
女性は結婚したら、退職する流れになってい...続きを読む(全195文字)
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・会長、社長、副社長の権力が大きすぎる会社。
女性は全員事務職で、給与は固定。営業に携わっている人は、サービス残業しまくり。
工場も納期があるので、そ...続きを読む(全228文字)
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離職率の高い会社です。上層部と現場の温度差が激しく、一致団結しているとは思われにくい企業です。収入は役職がついているかどうかで大きく差があります。社員同士...続きを読む(全151文字)
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トップダウンの優れた人です。神戸に本社移転するという一大事業を成し遂げられました。これで100年以上の歴史を創造されることは確実です。国家的な功績を挙げら...続きを読む(全156文字)
会社名 | カツヤマキカイ株式会社 |
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フリガナ | カツヤマキカイ |
設立日 | 1923年12月 |
資本金 | 3億5100万円 |
従業員数 | 129人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木村吾郎 |
本社所在地 | 〒650-0048 兵庫県神戸市中央区神戸空港3番地12 |
電話番号 | 078-306-3610 |
URL | https://www.katsuyama.co.jp/ |
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